劳动合同中只有用人单位没有社会保险有效吗
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劳动合同中没有社会保险,但其他条款均完备合法的,不是无效合同。双方当事人可以及时进行协商,将社会保险...
不缴纳社会保险费的双方是否有劳动合同?
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无效,为员工缴纳社会保险是用人单位的强制性义务,员工和用人单位即使达成协议,该协议也无效,不能免除用...
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什么是社会保险
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小工厂不签劳动合同不买社保
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什么是社会保险,社会保险与劳动保险的区别是什么,有什么不同之处
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社会保险是指劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下,本人及其家庭从国家或社会上获得一定物质帮助的制度。劳动保险是指劳动者在失去劳动能力或由于其他原因不能劳动或暂时中断劳动时,从国家、社会和所在单...
社会保险证明是什么? 社会保险卡是做什么的?
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社保证明是指由社保局出具的缴费清单,详细载明社会保险投保人的电脑号、身份号、参保起止时间及缴费金额。...
关于劳动合同中社保的约定
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用人单位为员工交纳社会保险是法定义务,必须交纳,不得限制条件。...
不明白,就问一问
劳动合同中社会保险是什么,律师怎么看
什么是保险人的保险合同解除权
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劳动合同属于什么合同
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保险合同的中止期是多久
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劳动合同中没有劳动者社会保险,可以退赔吗
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根据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(七)社会保险。可见,在劳动合同约定中没有社会保险的条款是不合法的。第三十八条第三项规定:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动...
劳动合同中约定工资包含社会保险费,劳动者主张不缴社会保险费的,
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根据北京高级人民法院和劳动仲裁的会议纪要二第46条、用人单位与劳动者约定,工资中包括用人单位负担的养老、医疗、失业等社会保险费,而不向社会保险经办机构缴纳社会保险费的,其效力如何认定用人单位负有自行申...
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社会劳动保险赔偿比例
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养老保险公司缴20%个人缴8%、失业保险公司缴1.5%个人缴0.5%,工伤保险公司缴0.1%个人不缴...
社保和劳动保险有什么区别
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1、对象不同:劳动保险是劳动者因为各种原因不能继续从事劳动或暂时中断劳动,从国家和社会获得物质帮助的...
社会劳动保险怎么申请办理
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社会劳动保险办理需要的证件有:单位营业执照、组织机构代码证;法定代表人身份证;税务登记证;银行开户许...
非全日制劳动合同需要交社保吗
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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劳动合同中没有给付社会保险款合法吗?
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不合法。根据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(七)社会保险。可见,在劳动合同约定中没有社会保险的条款是不合法的。第三十八条第三项规定:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以...
劳动保险就是社会保险吗?
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查了很多资料,但是一直没搞明白。最好能再详细介绍下社会医疗保险各个类型,真的搞不懂。多谢了~...
劳动和社会保障厅制劳动合同书是什么
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甲方(聘用单位)名称:_______________,法定代表(负责人):___________,地址____________________________________,电话:_________...
劳动合同中约定不缴社保合法吗
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在劳动合同中约定不缴社保,是不合法的。用人单位应当给劳动者购买五险的,为劳动者买五险是用人单位的法定...
劳务派遣中应当为劳动者缴纳社会保险吗
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由哪一方为劳务派遣人员缴纳各项社会保险是由劳务派遣公司和实际用:工单位协商确定的。 但无论如何约定,...
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什么是违约解除劳动合同
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保险合同是格式合同吗
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如果劳动者必须参加劳动合同的社会保险的,社保险怎么算?
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社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此,《劳动法》第七十二条作了明确规定;《劳动合同法》第十七条第七款也把“社会保险”作为劳动合同的必备条款,足见国家对社会保险...
劳动合同中五险一金和社保怎么写
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合法有效的规章制度必须符合三个要件:内容合法、程序民主和向劳动者公示。首先,规章制度的内容必须合法。一般而言,该内容不违反法律和行政法规的强制性规定即可;其次,必须经过民主程序。规章制度应通过职代会或...
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是否凭社会保险认定劳动关系?
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依据我国相关法律的规定,用人单位缴纳了社保后,社保部门出具的社保缴费证明是能证明劳动关系的,是劳动关...
保险合同内容包括什么
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《劳动合同法》中劳动者必须参加的社会保险有哪些
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社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此,《劳动法》第七十二条作了明确规定;《劳动合同法》第十七条第七款也把“社会保险”作为劳动合同的必备条款,足见国家对社会保险...
劳动法和劳动合同中关于社会保险的规定有哪些
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一、劳动法和劳动合同法 第七十二条用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 劳动合同法: 十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。...