上下班途中出现车祸算不算工伤,怎么赔偿(机动车)
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劳动者在上下班途中发生交通事故且非主要责任的,构成工伤,建议先申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,之后...
上班途中干活受伤算不算工伤
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劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定...
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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上下班车祸算工伤吗
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上下班途中出了车祸,上下班途中的撞车算工伤吗?
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上下班途中发生车祸属于工伤: 1、依照《工伤保险条例》应属工伤;《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
骑电动车上班途中出车祸身亡算工伤吗
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算的,劳动法有规定只要是在上下班的必经之路上发生的交通事故都算为工伤。...
员工上下班途中受伤是否算工伤
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一、员工上下班途中受伤是否算工伤 不一定,要根据实际情况而定。根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定...
不明白,就问一问
员工上班途中出车祸算不算工伤???,律师怎么看
上下班受伤算不算工伤
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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车祸上班途中死亡不算工伤怎么算
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既然不算工伤,很难得到单位的赔偿。1、没有认定工伤,属于非工伤,治疗费用,有第三人伤害的,由第三人承担,没有第三人伤害的,按照医保待遇给予报销,由医保基金支付;2、排除第三人伤害的情况下,如果单位没有...
上下班途中发生车祸算工伤吗上下班途中出车祸伤亡事故
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上下班途中发生车祸属于工伤: 1、依照《工伤保险条例》应属工伤;《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
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上班途中因意外下班途中发生车祸算工伤吗?
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上班路途中发生车祸,若是非本人主要责任的算工伤。根据法律规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的...
员工下班途中下班途中发生交通事故算不算工伤
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算。在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的。非本人主要责任,是指同等责任、次要责任和无责任的...
下班路上出车祸,算不算工伤
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在上班途中发生车祸了算不算工伤要看在上班途中发生的车祸是否由本人来负主要责任。 依据我国《工伤保险条...
上班途中工伤赔付标准是什么
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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上班途中途中出车祸还没有买车险算工伤吗?
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1.是否缴纳各项社会保险及是否签订劳动合同不影响是否可以申请工伤认定,但是否可以认定为因工受伤,就要看该伤者在该起事故中是否负主要责任。2.上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种,就是看该事故是否是该...
上班途中员工被打了算不算工伤
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上班期间出现矛盾被打伤了,不能认定为工伤,不符合工伤的条件,员工在工作时间,工作地点,因为工作的原因出现事故,导致自己受伤的,可以认定为工伤,需要先确认工伤等级,才能获得赔偿。...
上班途中车祸上班路上摔伤算工伤吗
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1、上班途中发生交通事故不负主责的属于工伤; 2、能否评定上等级,可以先问问医生,最后以劳动能力鉴定委员会意见为准; 3、交通事故赔偿与工伤赔偿不冲突; 4、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤...
工伤员工上班途中自己摔伤算工伤吗
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1、这样的情形最好是有充分的证据证明,才有利于申请工伤的认定; 1、和单位存在劳动关系的证明; 2、...
下班途中出车祸工伤赔偿怎样算
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劳动者在下班途中出车祸,如果不负事故的主要责任,算工伤,应该由工伤保险基金来赔偿工伤医疗费、住院伙食...
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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员工在上班途中被车撞伤,算不算?工资怎么算
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你描述的这种情况要看被撞员工在交通事故中是负主要责任,次要责任还是无责,如果员工是负次要责任或者无责就属于工伤,按照《工伤保险条例》规定员工工伤期间的工资以及福利待遇与工伤以前的不变...
上下班途中身亡工伤算不算上下班中途工伤
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劳动者上下途中属不属于工伤,是需要根据实际的情况确定的。在我国的工伤案件的处理程序中,如果是劳动者在工作的时间、地点之内、因为工作的原因,在工作的过程中遇到了人身损害的情形发生的话,此时是可以申请获得...
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在我国下班途中出车祸算工伤吗
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在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能认定为工伤...
不来上班的员工怎么辞退
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上下班途中出现车祸算不算工伤,怎么赔偿(机动车)
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劳动者在上下班途中发生交通事故且非主要责任的,构成工伤,建议先申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,之后才可能判断具体赔偿标准。一般而言赔偿项目包括医疗费、停工留薪期间的工资福利、残疾辅助器具费、住院伙食...
加班途中上班算不算工伤
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你虽然是在自愿加班过程这受伤的,但也仍然符合国家《工伤保险条例》关于工伤的条件,应当被认定工伤。国务院的《工伤保险条例》第14条规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。...