产假期间考勤怎么算
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产假生育津贴工资是劳动报酬，女职工产假期间不提供劳动，不享有工资，享受劳动保险待遇。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
申报工伤期间出勤怎样算的啊？
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1、治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对工伤申报期间考勤算病假吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师|律所主任，20年经验在线咨询
员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
住院期间考勤划成病假吗？
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不是病假，是法律的特别规定，照常发工资。...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>
病假14天怎么算考勤
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病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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婚假当月考勤算全勤吗
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法定婚假是可以算全勤，不应扣除当天的工资。全勤奖属于劳动合同约定工资范围的，扣全勤奖违反劳动合同的约...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
工伤申报期间考勤算病假吗，律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|
，8年经验
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申报工伤的条件
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史素红律师|
专职律师，10年经验
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工伤期间误工费有吗
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林峰律师|
专职律师，17年经验
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工伤申报的考勤怎么报
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按照《工伤保险条例》关于工伤申报的考勤报几个月的第五章工伤保险待遇中第三十三条： 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。...
江苏在线咨询顾问团
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职工申报工伤证明需要考勤吗
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用人单位应当积极的为伤者进行治疗，治愈后进行伤残鉴定，按照当地的因工伤（亡）社会保险待遇标准进行赔偿。应当报销的有医疗费用（药品费、检化费、治疗费、床位费、鉴定费等），伤残待遇（伤残津贴、生活护理费、...
辽宁在线咨询顾问团
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报工伤用考勤证明吗
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申请工伤认定的考勤记录，由用人单位提供，一般情况下，受伤职工的考勤记录要求有当天和伤前十天以上同班次...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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年休假算考勤吗
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年休假不算考勤，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。单位确因工作需要不能安排职工休年休...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工伤到底算出勤还是病假
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工伤算出勤，劳动者获得工伤认定后有一个法定的停工留薪期，该期间劳动者的工资、福利、待遇都按照工伤前计...
章法律师|
律所主任，9年经验
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
假释的考验期有多久
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刘征鑫律师|
高级合伙人，11年经验在线咨询
遇到工伤申报期间考勤算病假吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工伤申报怎么算考勤方面的问题
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1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员...
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一个考勤周期的病假工资
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职工病假工资发放办法由用人单位按不低于当地政府规定的最低工资标准80%自主确定。r劳动部r《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》r劳部发〔1995〕309号r59．职工患病或非因工负伤...
福建在线咨询顾问团
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产假期间的考勤怎么算的？
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商务合作双方保密协议书 2012-04-265119人2页 5.0分用APP查看 务合作双方保密协议书 甲方：_________ 乙方：_________ 签约地点： 鉴于甲乙双方正在建立商务合作关系...
广西在线咨询顾问团
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工伤病假期间辞退考虑试用期会赔偿吗
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1、疫情期间如果是员工因确诊、疑似、密切接触者需要隔离不能提供劳动，用人单位解除劳动合同，属于违法解...
章法律师|
律所主任，9年经验
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工伤期间单位考勤表要怎么写
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正常的工资要求发放工资，不需要进行考勤。申报工伤与考勤表没有必然联系，职工因工受伤后，单位在一个月内...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师|
专职律师，6年经验在线咨询
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验在线咨询
期间考勤怎么算?
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工伤期间不用考勤，按以往的平均工资给你发放，不用计算考勤，建议电话详谈...
贵州在线咨询顾问团
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物业公司病假考勤扣工资吗
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1、我们一般是考勤表据实记录病假和出勤情况 2、根据如下公式计算病假期间扣多少工资月工资-病假天数*（月工资/21.75） 3、看一下工资余额，低于北京市最低工资了，按最低工资发高于北京市最低工资的，...
贵州在线咨询顾问团
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工伤认定期间考勤记录怎么做
图文788人已浏览
工伤治疗、恢复期间不需要考勤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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无期徒刑假释考验期是多久
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李先映律师|
联合创始人，11年经验在线咨询
申请工伤认定考勤怎么算
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首先，根据《工伤保险条例》第十四条第五项对工伤申报怎么算考勤规定：在上下班途中，受到机动车事故伤害的应当认定为工伤。这里“在上下班“也包括职工加班加点的上下班途中。“受到机动车事故伤害的”既可以是职工...
辽宁在线咨询顾问团
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离岗考勤受伤算工伤吗
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不算工伤《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收...
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