婚假到底要不要连续休啊
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婚假要连续休,含双休及法定节假日。职工本人结婚,本单位行政领导根据具体情况酌情给予一至三天的婚假。结...
休产假必须连续交满一年社保吗
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不是,当事人生育就应当休产假,并且要看当地的社保政策了,符合生育保险报销条件时可以获得生育医疗报销和...
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年休假怎么计算
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上海婚假多久内要休完
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产假连续休一年会被辞退吗?
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1、连续休产假不会被辞退。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。当然,如果女职工存在被依法追究刑事责任、严重违反用人单位的规章制度等过失性辞退情形时,可以...
年假连续休15天包括双休日吗
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国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年...
想要休婚假,婚假一年内休完吗
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很多单位都会制定出一个有效期限,有三个月的、有半年的、有一年的、还有领取结婚证当年的各单位制定的有效...
不明白,就问一问
婚假一年要连续休吗,律师怎么看
2022年假规定怎么休
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离婚要分居一年吗
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领证后婚检还能休13天婚假吗
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企业不让连休婚假,个人有权利要求连续休婚假吗
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婚假不能分开休.是连续的,而且含双休及法定节假日。我国相关法律法规规定了职工有权休带薪年假、晚婚假和国家法定节假日,但并没有明确规定这些假期能否一起连休。一般来说带薪年假和婚假是法律赋予劳动者的休息权...
年假不连续休合法吗
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年休假用人单位有安排权,不连续安排符合法律规定。国务院《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,...
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连续请假 包含双休吗
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连续请假分情形包含双休:属于事假的,不包含双休;属于病假的,按自然日计算的,包括双休日;属于产假的,...
丧假必须连续休完吗
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丧假必须连续休完。 丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部相关政策法规,职工的直系亲属(父母、配偶和子...
连长几年可以休一年的假
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连长属于未婚士官(离异、丧偶士官)与父母不在一地生活的,一级士官任期内享受两次探望父母假,每次假期2...
年假最多可以休多少天
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开连锁店需要什么条件及手续
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产假如何才能连续休一年
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女职员有特殊原因的,向单位申请通过后是可以延长产假的,但一般是不能超过1年的。一般产假延长分多种情况,增加的产假一般为15天左右,难产和晚育均为产假延长的常见情况,也都是延长15天左右的产假。如果女职...
假期连续休假是否等于于连续休假
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【1】《职工带薪年休假条例》第5条规定:“单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排。”【2】想婚假和年休假一起休息,劳动者应...
一年可以连续连续休一次事假吗长假、长病假、病假的规章制度是什么
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对于多久算长事假、长病假,法律上并没有明确的规定,一般属于企事业内部管理规定的范畴,一般来说,请假超过3天的,算长事假、长病假;一,公司规章制度: 1,是为进一步深化企业管理,充分调动发挥公司员工的积...
连长一年可以休假多久
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连长的休假标准也是按照军衔级别确定,未婚士官与父母不在一地生活的,下士任期内享受两次探望父母假,每次...
连续休产假会被辞退吗
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1、连续休产假不会被辞退。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者...
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探亲假不让休违法吗
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孩子休学需要办什么手续
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想要休婚假,婚假一年内休完吗
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很多单位都会制定出一个有效期限,有三个月的、有半年的、有一年的、还有领取结婚证当年的各单位制定的有效期限不是统一的,这也就说明了法律上根本没有规定有效期限。 (一)根据国家婚假的规定: 1、按法定结婚...
年休假期间是否需要和单位连续工作一年
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年休假不需要在同一单位累计工作一年,在不同单位累计工作一年即可。根据《企业职工带薪年休假实施办法》第三条规定,职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。第四条规定,年休假天数根据...
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连续多少个月工作算年休假
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工作满一年的第二年度开始享有5天年假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满2...
年底13薪需要满一年吗
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连续期间的年休假有奖金吗
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年假期间享受与正常工作期间相同的工资和福利,不会影响工人的月薪和奖金。《劳动法》规定了带薪年有规定:国家实行带薪年休假制度。乙方连续工作一年以上的,享受带薪年休假。并规定:劳动者在法定假日、婚丧假期间...
没有年休假可以连着长假一起休吗
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没有年休假不可以连着长假一起休,但年休假用人单位有统筹安排权。国务院《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也...