劳动合同中关于违约责任和违约金
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劳动合同中关于违约责任和违约金的规定:用人单位违约的,承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责...
何嘉志律师|专职律师,3年经验咨询我>>什么是劳动合同违约金,哪些劳动合同能约定违约金
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劳动合同约定的违约金,指的是劳动合同中约定的在用人单位或者劳动者违反了劳动合同中其他有关约定时,应当...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同能够约定违约责任吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同怎样约定违约责任
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杨旭新律师|专职律师,4年经验在线咨询合同无效违约责任约定有效吗
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同违约责任能约定吗
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有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金: (一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的; (二)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造...
海南在线咨询顾问团咨询我>>合同违约定金和违约金能够并用吗
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合同违约定金和违约金不能够并用。给付定金的一方违约无权请求返还定金,收受定金的一方违约应当双倍返还定...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>能够同时约定定金和违约金吗
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可以同时约定定金和违约金。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同能够约定违约责任吗,律师怎么看
合同没有约定违约责任怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询合同没有违约责任违约如何追责
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询租赁土地合同违约责任如何约定
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田雯律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询合同违约责任能够判定吗
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一般都是民事责任,要求赔偿就行了。 如果因为违约造成对方重大财产损失或人员伤亡又可能要追加刑事责任。 一般民事责任和刑事责任的区分主要是看造成的危害和影响是否严重,行为是否主观上的,对受害人是否造成三...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同能约定劳动者违约赔偿责任吗
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单位与劳动者在劳动合同中约定由劳动者承担违约赔偿责任是可以的,但除了违反服务期约定或竞业限制约定外,其他情形下不能要求劳动者支付违约金。劳动者违反服务期约定的,支付违约金的数额不得超过用人单位提供的培...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同能够约定违约责任吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
违约能够解除合同吗
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构成根本违约的可以解除合同。一方构成根本违约的另一方可以选择解除合同,承担相应的违约责任、支付违约赔...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>能约定违约金的劳动合同有哪些
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能约定违约金的劳动合同有: 1、违约金可以在培训服务期内约定。用人单位为劳动者提供专项培训费用,进行...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同没有约定违约责任,一方违约需要承担责任吗
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只要双方订立的合同是合法有效的,就受法律保护,如果没有约定违约条款,一方违约的话,不影响其承担违约责...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同违约责任条款应该如何约定
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询合同违约责任条款
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唐婵娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到劳动合同能够约定违约责任吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同违约责任能怎么约定
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(1)劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同违约要负违约责任吗
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无需承担违约责任。 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十五条除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同如何约定违约责任
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(1)劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>违约金有约定吗劳动合同纠纷
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劳动合同中的违约金是可以约定的;违约金是合同当事人在合同中预先约定的当一方不履行合同或不完全履行合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>租赁合同约定事项违约能够打官司吗
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租赁合同中,一方违反约定事项,能够打官司。 《民事诉讼法》第一百一十九条规定,起诉必须符合下列条件如...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同无效能否主张违约责任
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询合同法逾期违约责任
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李丽萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询劳动合同违约责任怎样约定
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(1)劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同违约责任怎么约定
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(1)劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同能够约定违约责任吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者违约劳动合同要交违约金吗?
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个人原因离职,如果存在违约的情况,支付违约金是合理的。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同违约怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同违约责任如何约定
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(1)劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同里可以约定违约责任吗
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按实际情况,用人单位可与劳动者就劳动合同内容约定违约责任。 相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服...
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