上班期间上班期间受工伤会影响工资么
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不会影响。工伤可以享受待遇:医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴和解除劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>员工在工厂上班,受工伤,治疗期间工资怎么算
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职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对员工上班期间受伤,怎么处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询工伤期间,员工在上班期间受伤老板不给工资怎么办?
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工伤期间的原待遇是不变的,你老板不发是不行的,你可以申请工伤认定,有了工伤认定,让劳动局协商解决,或者最后走仲裁道路!《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤...
上海在线咨询顾问团咨询我>>员工在上班期间受伤,多久可以申请工伤
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1.根据《工伤保险条例》第十七条之规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上班期间,员工私人原因受伤,是否是工伤?
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否是工伤...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工上班期间受伤,怎么处理,律师怎么看
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询上下班途中受伤算不算工伤
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询上班期间开会导致员工受伤怎么办
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属于工伤的,按工伤理赔!首先要向劳动局申请工伤认定,再申请劳动能力鉴定,如何然后计算赔偿数额并要求赔付。不成,申请工伤赔偿仲裁维权!1、单位申请工伤认定应当在受伤后三十日内提出;单位不申请的受害人或其...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班期间受伤, 单位需要赔偿吗? 员工上班期间受伤公司有责任吗
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申请工伤认定,享受工伤待遇。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工上班期间受伤,怎么处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我在上班期间受伤,上班时间工伤怎样赔偿标准
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上班期间工伤有明确的赔偿标准,根据《工伤保险条例》从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕期间上班受伤是工伤吗
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在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可认定为工伤。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤期间出去上班班受影响吗
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如果职工在工伤期间去别的公司上班,是会有影响的,那么用人单位可以停止支付工资福利待遇。因为工伤期间如...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到员工上班期间受伤,怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂上班期间受伤了, 厂里要求换工地上班, 工人干活受伤怎么处理
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申请工伤认定,参考工伤保险条例享受工伤待遇 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班期间意外受伤要工伤认定吗
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1、首先,员工在上下班途中遭到意外伤害,并且是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以认定工伤。但是,因为员工早退,所以要确认是否属于“上下班途中”。 2、其次,当前法律并未明确“上下...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工人上班期间受伤员工可以辞退吗
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不可以。如果是辞退,需要赔偿经济损失: 第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。(公司没有合法理由进行非法解除劳动合同的...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>我在公司受伤上、班期间如何处理
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根据你目前的描述属于劳动争议,根据《工伤保险条例》你们必须在事故发生一年内申请工伤认定的。 你应当尽...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工上班中意外受伤应该咋处理
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员工在上班时出现意外事故,如果属于工伤的,单位应当及时为员工申请工伤认定;如果单位不申请的,则员工可...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
厂里上班受伤了一般怎样解决
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤期间上班期间传染了该怎么处理?
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工伤期间上班被传染是工伤,依法享受工伤保险待遇。执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤的,均为工伤。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间去上班又受伤
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仍算工伤的。根据工伤保险条例的规定,职工的受伤只发符合该条例第十四条、第十五条、第十六条的规定的,不管是原工伤部位再次受伤,还是初次受伤的,都属于工伤,工伤职工可以依法主张工伤待遇。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工上班期间受伤,怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工工伤期间是否享受加班工资
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工伤保险条例第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询员工在上班期间打架,所受的伤是工伤吗
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我国的工伤保险条例规定,一般来说,员工上班打架不算工伤。因为只有满足以下的条件,才算工伤: 1、在工作时间和工作场所内,由于工作原因受到伤害的; 2、在工作时间和工作场所内,因为从事和工作相关的预备性...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤休息期间没有上班, 上班受伤了怎么办
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只是可能对停工留薪期有一点影响,如果医嘱休息期还没满,你有权休息到期满再去上班,这期间不上班也应按原标准发放工资福利待遇,对其他赔偿项目不影响。你可以选择继上班,但大的赔偿项目只能要求支付一次性伤残补...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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