解除劳动合同属于过失性解除吗
图文110人已浏览
过失性解除劳动合同是开除。过失性解除劳动合同是指用人单位在劳动者存在一定过失的情况下,比如依法被追究...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>哪些情形单位解除劳动合同属于违法行为
图文77人已浏览
劳动者有下列情形之一的,用人单位解除劳动合同的行为是违法的: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对强行与公司解除劳动合同属于违法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
因公司原因解除劳动合同
视频2,112人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
视频2,859人观看
樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询因为迟到解除劳动合同属不属于违法解除劳动合同
问答584人已浏览
不能,因为8月份已经知道该情况,未处理,同时也没有明确的规章制度说明迟到需要开除,公司属于违规解除劳动合同,劳动者可以到当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁要求单位补偿双倍工资。《劳动合同法》48和8...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>病假期间公司解除劳动合同违反劳动合同法吗
图文134人已浏览
病假期间公司解除劳动合同是违法行为。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>幼儿园和幼儿团解除劳动合同属于违法行为吗
图文71人已浏览
劳动者要和幼儿园解除劳动合同,提前三十日以书面形式通知的,不违法;幼儿园存在以下情形之一时劳动者可单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
强行与公司解除劳动合同属于违法吗?,律师怎么看
什么是违约解除劳动合同
视频1,394人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
视频850人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频1,819人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司不续签劳动合同不办解除手续属于违法吗
问答584人已浏览
一、如果是单位不续签,需要支付经济补偿。劳动合同到期后,用人单位不续签的,应该支付劳动者经济补偿金。 二、如果是员工不续签,要看具体情况。第一种,如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者年龄过大被解除劳动合同属于?违法行为吗
问答584人已浏览
单位的做法是合法的。依照劳动合同法第44条和46条,到了退休年龄,劳动合同是自动终止的,实际不用单位解除。从你退休后你继续干,实际你们之间已经不是劳动关系了,只是民事的劳务关系。因退休终止合同的,根据...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对强行与公司解除劳动合同属于违法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同两份都在公司属于违法吗
图文84人已浏览
违法。劳动合同应该是用人单位和劳动者各执一份的,用人单位应当将劳动者合同文本交劳动者一份。 用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违法解除劳动合同违法解除劳动合同的情形
图文129人已浏览
用人单位违法解除劳动合同的情形有七种。 具体分析如下: 一、法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎样解除与劳务公司的劳动合同?
图文150人已浏览
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
视频3,505人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
视频1,661人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到强行与公司解除劳动合同属于违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不买社保属于违法解除劳动关系吗
问答584人已浏览
属于单位违法解除劳动关系,第一、 如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除属于行政复议吗
问答584人已浏览
很多人不清楚劳动合同解除属于行政复议吗,具体来说《行政诉讼法》第25条规定,经复议的案件,复议机关决定维持原具体行政行为的,作出原具体行政行为的行政机关是被告;复议机关改变原具体行政行为的,复议机关是...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>与公司不签合同自动离职属于违法行为吗
问答584人已浏览
与公司没有签合同,自动离职不违法。 没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动合同被公司强制解除如何赔偿
图文84人已浏览
强制解除劳动合同公司应当支付员工双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>违法解除劳动合同恢复劳动关系行吗
图文87人已浏览
用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以要求恢复劳动关系。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同属于什么合同
视频1,694人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
视频637人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询公司解除劳动合同赔偿金标准2n+1() , 公司解除劳动合同违法吗
问答584人已浏览
不合法。 您好,《中华人民共和国劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>严重失职属于解除劳动合同合同的违法行为么?
问答584人已浏览
这个得分合法与违法解除劳动合同。 合法: 第十九条有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到强行与公司解除劳动合同属于违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司违反这个条款解除劳动合同合法吗
图文70人已浏览
如果公司按照下列程序来解除劳动合同,不违法:解除劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,一次付清劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,234人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询与公司解除劳动合同后,公司还可以再申请解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
可以解除的情形有很多种: 1、员工有犯罪行为,被追究违约责任的。 2、员工严重违反公司规章制度。 3、员工营私舞弊,给公司造成重大损失的。 4、员工与其他公司建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于公司开除员工的规定, 公司解除劳动合同赔偿违约金吗
问答584人已浏览
公司开除员工的,要根据是否属于合法开除而确定公司是否需要赔偿违约金:如果公司的开除行为合法的,则不需要向职工赔偿违约金;如果违法开除的,则应按双方劳动合同的约定来支付违约金。另外,如果公司违法开除职工...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询