未交申报员工发生工伤的问题
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对于未交申报员工发生工伤的问题根据《工伤保险条例》第六十二条规定:“用人单位依照本条例规定应当参加工...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>发生工伤报备流程
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工伤报备流程: 1、报信息事故后,24小时内将住院信息报人力资源与社会保障局。包括:姓名,伤害部位,...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对员工发生工伤未报备是怎么回事,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师|专职律师,6年经验在线咨询未交申报员工发生工伤的问题
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对于未交申报员工发生工伤的问题根据《工伤保险条例》第六十二条规定:“用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>工伤事故发生发生后,个人超一年未申报工伤
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《工伤保险条例》第十四、十五条列举了应当认定为工伤或者视同工伤的情形,第十七条则规定了申请工伤认定的...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>员工发生工伤是自己报还是单位报
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员工发生工伤以后,单位和个人都可以申报工伤。但单位和个人的工伤报告时间不同,单位申报时间为自工伤发生...
单治律师| 高级合伙人,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工发生工伤未报备是怎么回事,律师怎么看
生育津贴怎么发放给员工
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询发生工伤的处理流程是怎样的
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金牌律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工下班回家发生交通事故算工伤吗员工下班回家发生交通事故算工伤
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员工下班回家发生交通事故算工伤不,员工下班回家发生交通事故算工伤不,根据《工伤保险条例》规定,职工在在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位员工发生工伤要怎样申报
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事业单位(非公务员管理的)的职工发生了工伤后,要依据《工伤管理条例》向社保局申报工伤、然后就是工伤认定,工伤等级鉴定、领取工伤补贴和赔偿。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工发生工伤未报备是怎么回事,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工工伤发生怎么办?
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>未给员工入缴纳保险,员工发生工伤,怎么处理
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先申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后要求单位承担工伤赔偿责任。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>工伤发生后单位未申报怎么办
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劳动者在工作期间因工受到伤害的,用人单位应当立即采取措施救治受伤职工,用人单位应30日内为劳动者提出...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询怎么报工伤程序
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俞治城律师| 联合创始人,9年经验在线咨询遇到员工发生工伤未报备是怎么回事,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤未报工资怎么发
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1、按工伤保险条例规定,工伤发生后要做两件事,即工伤及伤残等级的认定和鉴定,这分别需要两个程序和两个部门完成。其中工伤的认定特别重要,是你索取工资和其他赔偿的重要依据,所以伤残等级的鉴定可以缓一部,只...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤事故发生后超过一年未申报工伤怎么办?
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《工伤保险条例》第十四、十五条列举了应当认定为工伤或者视同工伤的情形,第十七条则规定了申请工伤认定的期限,那么超出该期限后的权益如何维护呢?本人认为,伤者的伤害只要符合《工伤保险条例》第十四条、十五条...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤发生,公司未给工伤职工上报怎么办
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用人单位未申请工伤鉴定的,工伤职工可以自事故伤害发生之日起一年内直接申请,或者被诊断、鉴定为职业病。社会保险行政管理部门应当自受理工伤鉴定申请之日起60日内作出工伤鉴定决定,并书面通知申请工伤鉴定的职...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工发生工伤公司工伤申报有影响吗?
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申报工伤会影响公司的安全系数,间接影响公司的工伤缴费比例。也就是说,如果公司申报的工伤较多,安全系数...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>职工工伤发生工伤报销
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1.由用人单位在一个月内向社保局申报工伤认定;用人单位不申报由工伤职工或近亲属在一年内申报工伤认定。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询发生工伤后如何索赔
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金牌律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工发生工伤误工费谁来付的,怎样回事的呢
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工伤期间、误工费由所在单位负责。 按《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,按遭受事故伤害前工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期按治疗工伤医疗机构书面证明确认,满...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工发生工伤未认定是如何解决
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第一是时限,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。第二是费用支付渠道,如果是职工个人申报并认定为,那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。第三从申报...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工发生工伤未报备是怎么回事,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业发生事故员工受伤住院,工伤后老伤复发报销吗?
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根据《工伤保险条例》第三十八条的规定,工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,可以享受本条例第三十条、第三...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公伤工资怎么发放
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工发生工伤多久可以报销
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员工发生工伤的,在工伤认定后,可以向单位申请报销。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>下班回家发生事故可以报工伤吗下班回家发生事故可以认定为工伤吗?
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可以申报工伤。根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定:在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车交通事故的可以认定为因工受伤。下班回家发生事故是否可以认定为工伤需要看是...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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