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办理退休要有档案跟没有档案有什么区别

2024-05-26 25人已浏览

吴莉律师专职律师

广东天穗律师事务所

擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

近期30天评分：5.0 服务人数：914
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专业分析

分析如下： 1、没有工作的居民，也就是非企业，单位职工，不需要档案。只要身份证，缴费凭据，养老保险手册，最多，再有个所在省自己所在社区，居委证明，就可。 2、需要档案的是企业，单位职工，这要核实参加工作时间，和工作企业，单位等。没有档案，可能是企业，单位保管不善，也可能因企业改制，或职职工下岗，辞职辞退等原故，与相关接收档案部门，交接档案中，有丢失。一般说，职工档案在当地档案馆。 3、但是，如果你的情况比较特殊，是特殊工种、有视同缴费年限，或者存在身份证与档案记在不一致的情况，那办理退休就必须有档案，否则影响相关手续的办理，以及退休养老金的领取。扩展资料：所谓员工档案材料，主要是认定视同缴费的招工登记表、劳动力调配通知单（俗称劳动小票）、工种通知书、历年工资审批表等能够证明招工时间，从事工种时间的证据材料，以便准确确定视同缴费时间。劳动合同仅是档案材料之一。只要不存在视同缴费时间，也存在特殊工种审批问题，只要有养老保险的缴费凭证（与养老保险个人帐户储存额登记一致）。到达法定退休年龄时的档案材料只有缴费凭证。个人提出退休申请，用人单位或劳动者即可为其办理正式退休手续，享受养老保险待遇。因此，没有档案，只缴养老保险并有缴费凭证，能够办理退休。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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