病假几天不能休年假?
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职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; ...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>单位婚丧假是几天
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单位婚丧假规定具体如下: 1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对事假几天病假几天才能被单位解除劳动合同.,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
元旦假期2022法定假日几天
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徐来福律师|专职律师,6年经验在线咨询国家规定产假小月子几天假
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黄丽单律师|,5年经验在线咨询劳动者旷工几天才能被单位解雇
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劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定,一般是三天。...
福建在线咨询顾问团咨询我>>劳动法带薪病假最长能休几天
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带薪病假最长能休24个月。一般劳动者因工受伤休假的时间是根据工作年限来算的,在休假期间的工资照常发放...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>一年有几天病假,休几天
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病假根据在本单位工作时间不同以及总工作年限不同而不同,最高可以达到24个月。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
事假几天病假几天才能被单位解除劳动合同.,律师怎么看
婚假几天国家法定2020
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询重点缺席几天才算解除劳动合同呢,如果请假十天能解
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无故请假多久可以解除合同法律没有规定,只有严重违反《用人单位规章制度》的,用人单位才能解除劳动合同。所以要按照用人单位的规章制度来执行,所以无故请假能解除多久,取决于用人单位的具体规定。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位解除劳动合同申请书要几天才能生效
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解除劳动合同,如果是提前三十日解除合同,三十日期限届满,解除生效。不同的解除情形,解除合同的生效时间不同。 根据《劳动合同法》第十条第一款的规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 第二十九条规定,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对事假几天病假几天才能被单位解除劳动合同.,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同解除最快几天
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在工作之中遇到委屈的事情在所难免,此时有些员工就会产生离开公司的想法,但是又想要按着正常程序办理辞职...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同离职几天解除
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>事业单位产假最长几天多少天?
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产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>一年国家法定假日有几天
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动仲裁一般等几天
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到事假几天病假几天才能被单位解除劳动合同.,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位合同工婚假是几天
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一、单位合同工婚假是几天 单位合同工一般婚假可以请1-3天。具体的需要看当地的条例规定。 二、婚假的最新法律规定 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>期间,病假条晚几天交单位算事假吗
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没有正当理由晚交的,用人单位按照事假处理并无不当;有正当理由的,不符合法律规定。江苏省人民政府《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十五条工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>请病假的事业单位工资扣几天
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事业单位职工请病假是会扣一部分绩效工资的,具体由当地政策来决定,以嘉兴为例,病假在2个月以内的,按月发放的基本工资和基础性绩效工资中的岗位津贴全额发放。 根据《关于嘉兴市机关事业单位工作人员各类假期待...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>门诊能开几天病假
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开假条的时候,医生会结合患者自身的情况来决定休息天数。按照医院规定,每次给患者开假条,一般的大夫只给...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>人流病假几天
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《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2021年国家法定假日一共几天
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李娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询员工病事假达到多少天可以解除劳动合同,病假期内是否解除劳动合同
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员工病事假达到多少天可以解除劳动合同,法律并没有明确规定。但因患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内,用人单位不得解除劳动合同。劳动合同法第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>被公司告知需要提前几天才能解除劳动合同
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公司需要提前30天解除劳动合同。我国法律规定,有下列情形之一的,用人单位可以在提前30天以书面形式通知劳动者本人或者支付劳动者额外一个月的工资后,解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,规定医疗...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到事假几天病假几天才能被单位解除劳动合同.,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
人流单位有几天假期
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人流单位休假时间规定如下: 1、女职工生育享受158天产假; 2、难产增加产假15天; 3、生育多胞...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,8年经验在线咨询请了病假,单位可以解除劳动合同吗?员工请病假多久就解除劳动合同
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病假根据在本单位工作时间不同以及总工作年限不同而不同,最高可以达到24个月。根据你的情况,病假最多3个月,超出3个月的病假,用人单位可以在支付每工作一年一个月的经济补偿金后解除劳动合同《企业职工患病或...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除在这几天待岗的单位劳动合同
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用人单位解除劳动合同是可以要求支付经济补偿金的,一般按照工作年限*平均月工资。应当按照正常的工资计算的。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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