解雇员工工资可以拖欠吗
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解雇员工工资不可以拖欠。根据法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>如何惩治拖欠工资公司恶意拖欠员工工资公司该怎么办
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公司恶意拖欠工资,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿动报酬低于当地最低工资标准的...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对公司拖欠员工工资如何解雇,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询故意拖欠工资如何处理
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询公司拖欠工资不给,公司解散员工拖欠工资如何追讨?
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最快拿到拖欠的工资,还是需要员工和单位协商,对方愿意及时支付是最快的。而通过其他的方式都是有流程时间的,主要还是看单位是否支付。单位拖欠员工工资,员工可以有以下方式解决: 1、和单位协商,协商一直,单...
上海在线咨询顾问团咨询我>>被公司解雇工资如何算
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被公司开除工资的计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工造成公司损失如何解雇
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员工因个人失职给公司造成损失的公司可以解雇,《中华人民共和国劳动合同法》规定劳动者有下列情形之一的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司拖欠员工工资如何解雇,律师怎么看
个人拖欠工资如何上诉
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询被公司解雇工资如何算?
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被公司开除工资的计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资, 员工可以要求哪些赔偿, 拖欠工资被解雇, 有哪些赔偿
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上班时间需要符合法律规定,每天不得超过8小时,每周不得超过40小时,超出部分是加班,你可以要求加班费。 工资应当按照合同约定发放,拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿...
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如何解雇公司员工赔偿标准?
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资拖欠多久能被解雇
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离职后工资应当一次性付清,超过一个月未支付的构成拖欠工资,可以向劳动行政部门投诉。劳动行政部门责令用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工被公司拖欠半年工资应该如何维权
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公司拖欠半年的工资,员工可采用下列方式来维权:与公司的负责人协商,要求其及时足额发放工资;向劳动局举...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解雇员工赔偿标准
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询拖欠工程款如何维权
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李贝律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到公司拖欠员工工资如何解雇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司拖欠工资两年多员工如何向拖欠工资的索赔
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公司拖欠工资两年多的,劳动者可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁,对裁决结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠员工工资的解决途径有哪些,员工拖欠工资的
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核心提示:公司拖欠员工工资怎么办?员工可以先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决。下面 公司拖欠员工工资怎么办? 在用人单位拖欠工资的情况下,员工可以先和用人单位协商,如果协...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>装修公司拖欠员工工资装修公司项目经理拖欠工资如何办?
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《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>如何维权拖欠工资的员工
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企业员工被拖欠工资的维权方法:向企业所在地的劳动保障行政部门提出投诉;向调解组织申请调解;向企业所在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>去哪投诉公司员工拖欠工资?
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用人单位依法或者依照规章制度扣除劳动者工资不需要支付经济补偿;用人单位违法扣工资首先可以协商解决;协...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何防止工程款拖欠
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陈鑫律师| 专职律师,6年经验在线咨询如何起诉拖欠工程款
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询拖欠工资公司破产员工应该如何办
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你应该立即向公司住所地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求裁决公司补发拖欠的12个月工资及25%经济补偿金。 由于劳动争议仲裁的时效是争议发生之日起的60天内,故你的劳动仲裁申请,必须在时效结束前向劳...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司突然解雇如何补偿员工
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1、如果劳动者没有违反公司规定和纪律被无理由辞退的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,额度为经济补偿标准的两倍。经济补偿标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司拖欠员工工资如何解雇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司无故解雇员工该如何应对
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公司无故解雇员工的,劳动者可以向劳动监察大队投诉,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,对裁决结果不服的,可...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询拖欠员工工资了园林绿化公司拖欠工资怎么解决?
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单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司和员工没有签老动合同并拖欠工资解雇,咋么办
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有没有能够证明存在劳动关系的相关证据有的话可以劳动仲裁...
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