劳动法合同法如何规定员工辞退要赔偿的?
图文62人已浏览
辞退员工的补偿:在用人单位无过错性辞退员工的情形下,需要根据员工在本单位的工作年限,每满一年就支付其...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工被辞退按劳动法规定该如何赔偿
图文369人已浏览
员工被辞退按劳动法规定该按照以下标准赔付员工: 1、按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对劳动法规定没有签合同被辞退如何赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同没签被辞退怎么赔偿
视频1,977人观看
江晓莹律师|,7年经验在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频2,015人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动法规定没有签合同被辞退如何赔偿
问答584人已浏览
用人单位用工满一个月未签合同的,应当从用工满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资,不满一年的被辞退的,支付到辞退前一日止;满一年被辞退的,支付到满一年的前一日止共11个月。...
河北在线咨询顾问团咨询我>>新劳动法辞退员工有何规定如何赔偿
图文144人已浏览
如果员工不存在过错,用人单位单方提出解除劳动合同需要提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被老板辞退了如何赔偿没签合同
图文318人已浏览
未签劳动合同被辞退劳动者可以要求用人单位支付经济赔偿金,以及超过一个月未满一年未签订劳动合同时间内的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法规定没有签合同被辞退如何赔偿,律师怎么看
公司未签合同被辞退如何赔偿
视频1,780人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,709人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司没有签订劳动合同如何赔偿
视频3,299人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询没有签劳动合同被辞退如何赔偿
问答584人已浏览
未签订劳动合同的,有权要求单位支付双倍工资。 用人单位为员工购买社保是法定义务,你有权要求单位补缴社保。 离职时应当全额支付在岗时期的合理工资。 单位违法解除劳动合同的,应当支付经济补偿金。经济补偿按...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同被辞退,如何赔偿
问答584人已浏览
未签订劳动合同的,员工可以主张: 一是要求补签劳动合同; 二是补缴社会保险; 三是补发未签订劳动合同第二个月开始的双倍工资;等等! 四是如果解雇违法,你可以申请仲裁要求继续履行劳动合同;不愿意继续做...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法规定没有签合同被辞退如何赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
被辞退的劳动合同到期如何赔偿
图文104人已浏览
固定期限的劳动合同到期,如果单位不续签,需要进行经济补偿。 如果员工不续签,是否有赔偿又细分为两种情...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没签劳动合同被辞退的给劳动者多少赔偿金
图文102人已浏览
没签劳动合同被单位没有正当理由辞退的,属于单位单方违法解除劳动关系,劳动者可以要求单位支付双倍经济补...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法辞退赔偿2020年末签劳动合同
图文188人已浏览
依照法律规定,如果用人单位与劳动者没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签合同被辞退了怎么赔偿
视频3,308人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询不签劳动合同被辞退怎么补偿
视频1,415人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动法规定没有签合同被辞退如何赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同被辞退如何赔偿
问答584人已浏览
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题, 若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同被辞退应如何赔偿
问答584人已浏览
1、员工可以要求单位在入职一个月后未签订劳动合同期间支付双倍的工资。 2、在试用期期间被证明不符合录用条件,被单位辞退是没有经济补偿的,如果是无故辞退,那么单位需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金。 3、...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同被辞退应如何赔偿?
问答584人已浏览
1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金、等;从你离职开始算,时效为一年!2、这样的案件关键是有证明劳动关系的证据!比如有名称的工装、工作证或工作牌...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>被公司辞退没签劳动合同赔偿金的计算
图文61人已浏览
可以要求单位支付双倍的经济补偿金,并同时可以要求单位支付最多11个月未签劳动合同的双倍工资。第八十七...
谭玮律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在签劳动合同期间无故被辞退,应该如何赔偿
图文201人已浏览
1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍赔...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频773人观看
李胜春律师| ,19年经验在线咨询签了合同被辞退有赔偿金吗
视频1,871人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询没有签订劳动合同被辞退如何赔偿?
问答584人已浏览
若您未与公司签订无固定期限劳动合同,公司要辞退您只需要提前30日通知您即可,您可以要求公司支付经济补偿金。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同被辞退后如何赔偿
问答584人已浏览
《劳动合同法》:第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法规定没有签合同被辞退如何赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有劳动合同被辞退应该如何解决
图文98人已浏览
没劳动合同被辞退可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资及拖欠的工资;被违法辞退的用人单位应...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>根据劳动法员工被辞退应如何补偿
视频2,440人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询没签劳动合同被辞退有赔偿吗,没签合同被辞退
问答584人已浏览
如果单位非让你走,哪也没有办法,但你可以通过法律手段来获取相应赔偿,首先是没有签订合同的双倍补偿,一般计算11个月的工资;其次是单位未缴纳保险的损失;另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>如果没签劳动合同,被辞退如何赔偿
问答584人已浏览
《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询