入股钱老板找各种理由不退钱
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协商不成的话可以起诉解决。 入股就成为股东，享有股东的权利和责任，即享有分红权和承担亏损的责任。但可...
唐玉娟律师|专职律师，9年经验咨询我>>
讨要农民工资，老板和工地找各种理由托，
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搜集证据起诉维权。。。。...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
针对老板找各种理由扣工资么办，幸苦挣的钱能要回来吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
10年的钱还能要回来吗
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李红艳律师|高级合伙人，13年经验在线咨询
给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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陈家静律师|专职律师，5年经验在线咨询
压我们工资及找各种理由扣我们的辛苦钱
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以拖欠工资为由要求解除劳动关系，要求补足工资并支付经济补偿金。...
云南在线咨询顾问团咨询我>>
老板拖欠工资还找各种理由拒绝付工资，该怎么办
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如果未及时支付工资，可以通过以下方法要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉 2、可以...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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年终了老板找各种理由不付农民工资怎么办？
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可以向劳动监察部门投诉他...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
老板找各种理由扣工资么办，幸苦挣的钱能要回来吗，律师怎么看
男人转给小三的钱能要回来吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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转错钱给别人能要回来吗
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尹鸣鹤律师|
专职律师，1年经验
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欠钱没有欠条能要回来吗
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王书圣律师|
律所主任，4年经验
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老板以各种理由扣员工工资，员工能不能相对来说就要
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用人单位克扣工资属于劳动争议。你好，发生争议之后，先协商，协商不成，那么建议搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决...
浙江在线咨询顾问团
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老板欠工资钱不给，就找各种理由说
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可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
天津在线咨询顾问团
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公司各种理由扣工资,合法吗?
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不合法，原则上用人单位不得对员工工资进行扣罚，除非员工给用人单位造成了实际经济损失，或者按照规章制度...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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老板欠工人钱不给找什么部门能要回来
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请求当地劳动监察大队的帮助。拖欠工资超过2个月以上，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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一直不发工资找各种理由拖欠怎么办
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公司以各种理由拖欠工资，劳动者可后向劳动监察大队投诉或者是直接向法院提起诉讼，依法主张获得报酬的权利...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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辞职后老板不发工资怎么办
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吕颖兆律师|
团队负责人，4年经验在线咨询
工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
遇到老板找各种理由扣工资么办，幸苦挣的钱能要回来吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辛辛苦苦挣得钱，老板不给怎么办？
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可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁，索要工资。...
广东在线咨询顾问团
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各种理由为什么老板扣员工工资呢
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用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2...
海南在线咨询顾问团
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如果工厂老板以各种理由扣临时工工资能找劳动局吗？
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员工需要和用人单位而不是老板个人签书面的劳动合同，在合法自愿的条件下签署，签名或者按手印都可以，签订之前，要仔细阅读有关款项。《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未...
黑龙江在线咨询顾问团
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离职之后各种理由克扣工资
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离职之后各种理由克扣工资，可向劳动行政部门申请仲裁。 由劳动行政部门责令其支付工资、经济补偿、并且可...
罗仰侠律师|
专职律师，4年经验
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老板有多种理由拖欠工资怎么办？
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可以向劳动调解委员会申请调解，也可以申请劳动仲裁或者提起民事诉讼。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
孩子给游戏充值的钱能要回来吗
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刘云海律师|
高级合伙人，13年经验在线咨询
私人借钱没借条能要回来吗
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王书圣律师|
律所主任，4年经验在线咨询
年关老板，老板找各种理由
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香港在线咨询顾问团
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本人需辞工，老板各种理由刻扣工资
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主动离职，正式工提前30日通知公司，试用期提前3日通知公司；急辞工不合法，公司无故克扣工资也违法，可以通过法律方式进行维权的。...
青海在线咨询顾问团
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遇到老板找各种理由扣工资么办，幸苦挣的钱能要回来吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
各种理由拖欠工资
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1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对...
章法律师|
律所主任，8年经验
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朋友欠钱不还起诉能要回来吗
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祁萍律师|
专职律师，13年经验在线咨询
老板可以随意以各种理由克扣工资吗
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不可以，老板和谁打官司都不是拖欠工人工资的理由。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益...
福建在线咨询顾问团
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老板以各种理由扣员工工资，还要扣员工工资，这种情况该找哪个部门
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老板可以依据规章制度进行处罚，也可以依据规章制度解除劳动合同，但处罚扣工资最多扣月工资的20%。工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投...
广西在线咨询顾问团
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