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工伤没有工资流水怎么办

2020-06-28 479人已浏览

张神兵律师合伙人

广东律参律师事务所

擅长：刑事辩护、民事诉讼

近期30天评分：5.0 服务人数：1,245
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专业分析

发生事故后，要去当地劳动部门申请工伤认定，有书面的认定结果才能知道是否为工伤。如果是工伤的，则要看伤的情况，然后再去做工伤的伤残鉴定，根据鉴定结果来决定赔付。如果没有鉴定结果没有级别的，哪单位只需要支付受伤的医疗费用，不需要赔付。至于上班多少天是与工伤没有多少关连，只要是上班了，如果是发生的工伤，就要按规定来处理

法律依据

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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