下班时间在公司工作途中受伤,算不算工伤?
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可能算!可能不算!要看职责区分问题。给你看看《工伤保险条例》第三章工伤认定第十四条是怎样限定的:工人...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>我的手在工作中受到伤、算不算工伤呢!
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属于工伤。建议先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对在工作当中受伤公司不算工伤怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|合伙人,18年经验在线咨询在公司受伤、工伤怎么办?
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工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残...
山西在线咨询顾问团咨询我>>在工作期间受伤算不算工伤,公司要不要报销
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属于工伤,应该自己去认定工伤,经进行伤残鉴定,其中所有的费用包括医药费都应该由公司负责,如果构成伤残...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我在公司工作时中指骨折算不算工伤
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属于工伤。 一、 首先要申请工伤鉴定工伤认定的申请时间为发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在工作当中受伤公司不算工伤怎么办,律师怎么看
员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询出了工伤公司不给解决怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询退休返聘人员在工作中受伤 算不算工伤
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退休返聘人员受伤不能认定工伤。退休人员返聘属于劳务关系,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不能进行工伤认定。提供劳务者因工作原因受伤,可以主张人身损害赔偿。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间在工作中受伤, 公司不赔偿怎么办, 工伤的赔偿标准是怎样的
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在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤。用人单位应当对工伤职工予以赔偿,如果用人单位不赔偿的,工伤职工可向当地劳动部门投诉,请求帮助。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对在工作当中受伤公司不算工伤怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作中工人受伤,公司怎么解决?
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被评了伤残有三项赔偿:一次性伤残补助金、一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金。 没解除劳动合同(意思...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工人操作不当受伤怎么办
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>我在公司工作手受伤怎么办啊
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建议申请工伤认定和伤残鉴定。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询认定工伤后公司拒不赔偿怎么办
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到在工作当中受伤公司不算工伤怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工作中受伤了,但是有了工伤认定公司不赔如何办
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如果无法私了解决的,工伤处理得按以下先后程序进行: 1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序); 2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼; 3、做劳动...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>如果公司员工在公司受了工伤不接受工伤赔偿怎么办?
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如果属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>有腰间盘突出在工作中受伤算不算怎么申请工伤
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1、若确为在工作过程中因本人疏忽或意外摔、扭及外力冲击造成腰间盘突出,应为工伤。2、持证据和申请书到公司注册地或劳动合同实际履行地社保局申请。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工作中受伤怎么办,工伤受伤赔偿标准
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根据我国法律规定。工作中受伤后赔偿标准有哪些的解答,如下。1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>在工作当中劳累过度昏倒算不算工伤
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在工作当中劳累过度昏倒算不算工伤规定如下: 1、劳累过度昏倒不是因为工作的原因,不算工伤; 2、在工...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不承认工伤找谁
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作中突然晕倒受伤算不算工伤?
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需要明确晕倒的原因(例如中暑算工伤),具体看工作环境是否有导致晕倒的因素。如果属于自己的体质问题就不能算。 按照相关规定:工伤,是指因为工作原因遭受事故伤害,或者职业病危害。如果是工作中突发疾病晕倒,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工人在工作中不在工作上班算不算工伤
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1、工人不在工作时间受伤不算工伤。 2、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在工作当中受伤公司不算工伤怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作之中受伤算不算意外伤害
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工伤不算意外伤害。工伤是指在生产劳动中负伤或者在工作中负伤,又叫“公伤”,是因为给单位或国家工作时造...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询昨天在工作中不小心受了伤那工伤是公司赔偿么
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首先,如果公司给职工购买了相应的工伤保险的话,公司只需要赔偿一部分即治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金其他都可以由工伤...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在工作中受到意外伤害,如何处理?员工在公司受伤了,公司怎么处理
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在工作时间,工作地点,因为工作原因受到的意外伤害属于工伤,伤者职工应当要求用人单位或者本人到劳动局工伤科申请工伤认定,被认定后享受医疗费报销和停工留薪待遇,经治疗病情稳定或者出院时申请劳动能力鉴定,最...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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