事业单位哺乳假绩效，事业单位哺乳假是怎么规定的？
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女职工符合计划生育规定分娩，产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，领导批准，可请哺乳假。 1、生育...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
我同学现在事业单位事业单位休哺乳假怎么规定？
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依据《女职工劳动保护规定》：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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哺乳假有多长
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刘哲宏律师|专职律师，3年经验在线咨询
哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师|专职律师，5年经验在线咨询
事业单位哺乳假绩效，事业单位哺乳假是怎么规定的?
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女职工符合计划生育规定分娩，产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，领导批准，可请哺乳假。 1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的，哺乳假6个月，独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)...
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准备跟单位请哺乳假。请问事业单位哺乳假多长时间？
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《女职工劳动保护办法》第16条规定，女职工生育后，在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次（...
赵佳律师|
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产假产前假哺乳假规定
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女职工生育享受不少于九十天的产假。（中华人民共和国劳动法第六十二条） 女职工产假分别按下列情况执行（...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
事业单位产哺乳假规定，律师怎么看
事业单位婚嫁多少天2021年新规定
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黄世皓律师|
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哺乳期离婚财产怎么分
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国家法定哺乳期是多久
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XX哺乳假，事业单位的哺乳假应该怎么规定呢？
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哺乳假是指妈妈在宝宝出生后的一年，在工作日内，每天有两次0.5小时的授乳时间，每天合共1小时，两次可一起用，也可以分开用。每天1个小时的哺乳假视为工作时间，工资正常发放不应减少，而且不影响晋级、调整工...
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事业单位有没有规定产假哺乳假怎么请
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事业单位女职工哺乳假一般为婴儿出生1年以内，每天享受1小时的哺乳时间。员工可以根据实际情况把哺乳时间分开2次进行，每天的1小时哺乳时间是属于带薪时间，单位不可以以任何理由进行克扣工资。...
浙江在线咨询顾问团
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事业单位哺乳假6个月申请条件
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女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假。假期为6个半月。请哺乳假有...
张丽丽律师|
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哺乳期妇女哺乳假规定
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1．首先劳动法规定哺乳期不能降低女性的工资待遇。女性在哺乳期间可以享有哺乳之前的劳动待遇。 2．哺乳...
孟金龙律师|
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事业单位哺乳期多长时间
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事业单位女职工哺乳期为1年。 女职工在哺乳期内可以享受每天1小时的哺乳时间，或根据工作需要和本人意愿...
王焕坤律师|
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哺乳期妇女一定缓刑吗
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郑萌律师|
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哺乳期每天1个小时假可以执行多久
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黄世皓律师|
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事业单位职工哺乳假如何规定？女职工的哺乳假规定是？
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《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个...
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产妇需要去休哺乳假，事业单位产妇及哺乳假怎样修？
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事业单位女职工哺乳假一般为婴儿出生1年以内，每天享受1小时的哺乳时间。员工可以根据实际情况把哺乳时间分开2次进行，每天的1小时哺乳时间是属于带薪时间，单位不可以以任何理由进行克扣工资。 《女职工劳动保...
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向单位请哺乳假，但事业单位不给哺乳假怎么办才好呢？
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双方协商处理协商不成可以向劳动监察大队投诉，申请仲裁。因为这属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条的内容，因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。...
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我在事业单位上班机关企事业单位哺乳假可以休多久？
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一、女职工哺乳期间，每天安排1小时休息或哺乳时间，多胞胎生育的应当酌情延长，哺乳期间计算劳动时间。哺...
张丽丽律师|
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事业单位请假规定事业单位新规定
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事业单位请假新规定，机关工作人员患病应及时向主管领导请假，并递交病假条，由主管领导签字，报人事科备案...
吴莉律师|
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单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师|
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哺乳后能判缓刑吗
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覃程律师|
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哺乳假工资怎么算事业单位工作期间哺乳假
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《中华人民共和国妇女权益保护法》第二十七条任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协...
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表嫂怀孕了，想问下2020年事业单位产假哺乳假规定
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女职工生育后．在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次(包括人工喂养)。每次单胎纯授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。婴儿满一周...
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2019事业单位哺乳假第六个月能申请吗？
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事业单位哺乳假6个月的申请条件是：若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假，假期为...
吴莉律师|
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哺乳期儿童离婚给谁
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李方勇律师|
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员工产假产假哺乳假单位是如何规定的
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用人单位上年度职工月平均工资，按照本单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除以其各月参保职工数之和确定。 下面是国家规定的工资发放标准。 1、保胎假工资：休假期间工资按照病假发，但是需要医院开具相应...
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事业单位哺乳假工资待遇问题，哺乳假期间的工资的规定是哪些？
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六个半月按照工资八成发，再延长期间按七成发。六个半月哺乳假的工资按本人原工资的百分之八十发给。这里的本人工资是指按女职工请产前假或请产假前正常出勤月的实得工资（不包括生产性津贴和奖金）计算。若女职工生...
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