哺乳期安排了加班不哺乳期哺乳期加班合法吗
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哺乳期指的是女员工生育完至婴儿满一周岁的时间段。 在这段时间内,用人单位不得安排女员工在从事国家规定...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>哺乳期周六日值班规定
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禁止用人单位安排未成年工、怀孕女工和哺乳未满12个月婴儿女职工在正常工作日以外加班。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对哺乳期不值班是什么意思,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询哺乳期离婚有什么限制
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询哺乳期不值班的规定是什么
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哺乳期不值班的规定如下: 1、《女职工劳动保护特别规定》第九条:对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。 用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间...
河南在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期不值班的规定具体有哪些
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哺乳期不值班的规定如下: 1、对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期解散是啥意思哺乳期单位解散怎么赔偿
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哺乳期单位解散的,用人单位应该对哺乳期女职工支付经济补偿。经济补偿按女职工在本单位工作的年限,每满一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
哺乳期不值班是什么意思,律师怎么看
哺乳期不允许离婚吗
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哺乳期不可以离婚吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询哺乳期犯法会不会拘留
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询哺乳期降职什么意思, 哺乳期怎么算
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从《女职工劳动保护规定》第9条的规定:“有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位……。”可以推断哺乳期是自婴儿出后之日起算1年。哺乳起降职,延长劳动时间都是违法的,可以申请劳动仲裁。《女职工劳动保护规定》...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>值班期间有哺乳假么?如果哺乳假期间可以加班值班吗?
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第一种,是用人单位未女职工缴纳生育保险的,女职工的的产假期间的待遇为:(一)生育津贴;(二)生育医疗费用;(三)计划生育手术医疗费用;(四)国家和本市规定的其他费用。上述费用均有社保基金支付。 值得注...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对哺乳期不值班是什么意思,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
女教师哺乳期上班有哺乳假吗
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不管是教师还是普通的劳动者,都是有哺乳假的。哺乳假是指女方产假期满后服务婴儿有困难的,经本人申请,所...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期可以防止你妈婆婆长期值班吗
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哺乳期内,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。哺乳期可以拒绝值班。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哺乳期早中下班有什么影响
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没有规定可以提前一个小时下班。但是得安排一个小时的哺育时间。 对于哺乳未满一周岁的婴儿的女职工,每天...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>期房是什么意思
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询哺乳期能否离婚
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白艳霞律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到哺乳期不值班是什么意思,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期是女职工是什么意思
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根据《女职工劳动保护规定》第九条有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加三十分钟。女职工...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假是什么意思
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为了维护女职工的合法权益,保护女职工在生产劳动中的安全和健康,推动计划生育,促进优生优育,提高民族素质,国家制定了女职工哺乳假的规定。具体如下: 女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期值夜班合法吗?
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根据《女职工劳动保护特别规定》第九条的规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期上班有什么照顾政策
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哺乳期上班的职工可以享受的照顾政策主要包括:可以不用延长加班时间或者在夜班进行劳动;享有至少一个小时...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期不来上班发工资吗
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根据《女职工劳动保护特别规定》的规定,女职工生育享受98天产假。而法定哺乳期是指被哺乳的婴儿从出生到...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哺乳期离婚程序
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询国家法定哺乳期是多久
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询哺乳期高速拒绝加班规定什么意思?
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《劳动法》第63条规定:“不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”员工也可以哺乳期拒绝加班 《女职...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期间可以加班值班吗
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可以。 《女职工劳动保护特别规定》: 第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到哺乳期不值班是什么意思,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
疫情期间哺乳期可以不上班吗
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一般情况下职工还在哺乳期内但是已经休完产假的,是不能够不上班的,疫情期间是否需要上班主要是看企业的规...
蒋宗任律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>孩子在哺乳期能不能离婚
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询哺乳假什么意思
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1、哺乳时间:对抚育未满周岁婴儿的女职工,在每班工时内应给予两次哺乳时间(包括人工喂养),每次哺乳时间单胎为30分钟。也可将两次哺乳时间合并使用。双生以上者的哺乳时间,按单胎哺乳时间相应成倍增加。哺乳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>值班期间有没有哺乳假
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哺乳期女性需要及时给孩子喂奶,一天之内可以享受两次,每次半个小时的哺乳假,一般来说,哺乳假可以维持一年,在这段时间内单位需要特别的照顾哺乳的女性,给与产妇哺乳假。单位在女性哺乳期,不得以任何借口解除劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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