员工考勤和薪资可以在哪里查询

2023-12-19 5人已浏览

罗仰侠律师专职律师

国浩律师（广州）事务所

擅长：公司法、企业法律顾问、继承、金融证券

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专业分析

员工考勤和薪资查询如下： 1、打开银行APP，点击进入收支明细。 2、搜索查找交易点击查找交易，进入搜索。 3、选择工资福利点击全部对象，找到工资福利。 4、查询流水点击最近几个月的工资发放流水，就可以查询到工资明细了。员工可以在以下几个地方查询自己的考勤和薪资信息： 1、人力资源部门：员工可以直接联系人力资源部门的工作人员，向他们咨询自己的考勤和薪资情况。人力资源部门通常负责管理员工的考勤记录和薪资发放，他们会有相关的系统或文件来记录和查询这些信息。 2、内部员工自助系统：许多企业都提供内部员工自助系统，员工可以通过登录系统查询自己的考勤和薪资信息。这些系统通常由企业的IT部门开发和维护，员工可以通过输入自己的工号或用户名和密码来访问系统。 3、薪资支付平台：一些企业使用第三方薪资支付平台来处理员工的薪资发放。员工可以通过登录这些平台查询自己的薪资信息，查看工资条、扣款明细等详细信息。综上所述，无论是通过人力资源部门、内部员工自助系统还是薪资支付平台查询考勤和薪资信息，员工应该确保自己的登录信息安全，并遵守公司规定的查询流程和政策。如果员工有任何疑问或发现与自己的考勤和薪资相关的问题，应及时与人力资源部门或相关负责人联系，寻求解决办法。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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