解除劳动合同公司不给理由是要赔偿吗
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解除劳动合同理由旷工不需要赔偿,对于旷工,劳动合同法相关的规定是企业辞退员工的条件之一,即员工长期旷...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>无理由解除劳动合同有赔偿吗,劳动者可以无条件解除
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.以下情形是可以随时通知用人单位解除的,其余的就不包括了: (一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对合同解除赔偿理由,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除合同赔偿损失吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询合同争议事由解除后怎么赔偿
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在合同解除返还原物,因该物权返还请求权自合同解除生效之时产生,其讼时效期间的起算点应为合同解除生效之时。。因解除合同,产生损害赔偿请求权的,在协议解除的情况下,当事人有损害赔偿的约定时,依其约定。当事...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>合同解除的赔偿项目,合同解除后怎样赔偿利润
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合同解除后可提出损害赔偿请求。合同解除后,确因一方过错造成另一方损害的,有过错的一方应向受害方赔偿损...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除合同,不予赔偿
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合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议,依法成立的合同,受...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同解除赔偿理由,律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询长期合同解除最高赔偿是多少
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询解除合同的理由不成立的理由
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解除合同的理由不成立,说明合同尚未解除,依然具有法律效力。一般来说,会要求对方继续履行合同和承担违约责任。如果是在劳动合同中,还需要公司承担支付补偿金的责任。解除劳动合同理由不成立要承担民事赔偿责任,...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>合同解除有赔偿吗合同解除需要赔偿吗
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十级伤残解除劳动合同与不解除劳动合同赔偿不相同。违背限定解除劳动合同,需承受赔偿职责。十级伤残是指:.日常活动本领部分受限;.工作和学习本领有所下降;c.社会交往本领部分受限。残疾赔偿金根据受害人丧失...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同解除赔偿理由,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
由于合同遗漏解除违约金的赔偿项目
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按实际损失赔偿。希望你的问题得到解决。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除合同赔偿款不合理该怎么办
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用人单位单方面解除合同,赔偿不合理的,劳动者可以向当地的劳动仲裁部门申请仲裁,不服劳动仲裁裁决的可向...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同解除赔偿给予什么赔偿
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根据我国法律规定,合同解除后,尚末履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询单位解除合同最高赔偿多少个月
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到合同解除赔偿理由,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
主合同解除担保合同的理由
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主合同解除了担保合同还有效的原因是:担保合同是为主合同的履行提供担保而附设的独立存在的合同,如果主合同解除的时候尚有债务未结清,或者有义务未履行的,则担保合同仍然需要存在;而且法律规定, 主合同解除后...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>解除或终止合同的理由
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原因如下: 1.合同因当事人双方全面履行而消灭。 2.合同因情势发生变化,双方在不损害国家利益或社会公共利益的条件下达成协议,终止合同。 3.合同因当事人一方或双方死亡而消灭。 4.合同因提存而消灭。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>合同解除赔偿标准多少合同解除赔偿标准
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工伤解除劳动合同赔偿标准是职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>解除合同赔偿的工资
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解除合同赔偿的工资,具体如下: 1、根据劳动法规定,用人单位提出解除劳动合同后,是需要支付经济补偿金...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>无理由终止合同赔偿
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当事人无理由终止合同的赔偿如下:由违约方按照约定承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。若...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询无正当理由解除如和赔偿
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单位如果违法解除劳动合同,劳动者可以要求双倍经济补偿,如需帮助可以与我联系。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工作未满3年无理由解除劳动合同怎么赔偿?
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单位违反法律规定解除或者终止劳动合同,您可以要求单位继续履行劳动合同的或者向用人单位主张支付二倍经济补偿金。,您和单位协商处理相问题,如果协商不成,可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如需帮助,欢迎致电...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同解除赔偿理由,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期解除合同需要理由吗
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试用期解除合同需要理由。用人单位除劳动者存在过失性辞退或者无过失性辞退情形外,不得解除劳动合同。试用...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询解除劳动合同后工伤赔偿怎么办?解除劳动合同后工伤赔偿金由谁支付
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在工伤赔偿中,很多项目都是由国家工伤保险基金来支付,例如丧葬费、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金、工伤医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助费等;只有少部分款项由用人单位来支付,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期无理由解除的补偿金
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1、劳动合同到期公司无理由辞退员工,一般属于违法辞退,员工有赔偿金,而不是补偿金。 2、赔偿标准是员工每在公司工作满一年,公司要赔偿其二个月的工资。 3、但如果公司只是主动向员工提出不续签的,则到期后...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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