调整工资是否要经过工会
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单位工资改革需要经过职工代表大会通过。 工资关系到劳动者的的切身利益,其制订或修改应当经职工代表大会...
企业员工因工作需要,调整班次违法吗
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虽然说公司调班没啥大问题,法律上也是允许的,但这事儿还是挺让人不爽。道理很简单,公司老想换班,是要和...
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合同中违约金过高怎么调整
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员工上班打架辞退需要赔偿吗
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调整工龄工资后需要调整多少
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1、在本公司连续工作满一年的员工每月工龄工资为¥50元整。 2、在本公司连续工作满两年的员工每月工龄工资为¥100元整。 3、在本公司连续工作满三年的员工每月工龄工资为¥150元整。 4、在本公司连续...
工资调整需要告知员工吗
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工资调整需要告知员工。如果降低工资标准,低于合同中约定的工资,属于违法行为,需要双方协商一致,并签订...
临时工需要调整工作时间吗?
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临时调工作时间不合法。劳动合同中的工作时间地点、岗位等信息均有用人单位和员工协商一致予以确认,在履行...
不明白,就问一问
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平调干部需要公示吗
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子女需要对父母的过错负责吗
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部分条款无效会影响整个合同效力吗
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加班工资调整
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一、加班原则 公司原则上不鼓励员工无故加班,如各职能部门、项目在规定工作时间内,工作未完成或因本身工作需要或负责人指定事项需继续工作者,由部门负责人安排或经部门负责人批准方能加班,且需要填写《加班审批...
公司做出组织调整需要以记大过处分吗
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单方面要求降职调岗是违法的,如公司单方解除,你可以要求支付违法解除劳动合同赔偿金。如果用人单位违法劳动合同法第三十八条的,你可以要求解除劳动合同并要求支付补偿金。法律依据中华人民共和国第三十八条用人单...
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警察工资会调整吗
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调整后的警衔津贴标准每月分别为:总警监 2250,副总警监 2000,一级警监 1800,二级警监 ...
会计估计变更需要追溯调整吗
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会计估计变更不需要追溯调整。企业对会计估计变更应当采用未来适用法处理。会计估计的变更仅影响变更当期的...
以前年度损益调整需要调整上年报表吗
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旧会计准则对于暂估数和实际入账数之间的差异,要求进行调整,跨年度的花应当调整以前年度损益。新会计准则...
2021年公积金基数调整
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加班不给加班费给调休违法吗
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调整岗位需要员工同意吗
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调整岗位一般需要员工同意。但关于工作岗位调动的问题,需要具体分析,例如,员工不胜任现有工作岗位,不胜任工作是企业调岗的常见理由,然而,劳动合同的变更,是指当事人双方对依法成立的劳动合同的条款所作的修改...
服务费需要调整吗
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一般纳税人的服务费增值税税率为6%,这次税率调整的是17%、11%降为16%、10%,不涉及服务费的税率。...
员工加班工资调整的通知怎么写
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一般公司都是以文件的形式发出的例如经什么部门批准因什么原由__公司加班工资每小时从多少调整为多少从什么时候开始执行等等等……...
服务费需要纳税调整吗
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一般纳税人的服务费增值税税率为6%,这次税率调整的是17%、11%降为16%、10%,不涉及服务费的...
怎么调整员工工资加班基数
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1、职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。 2...
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要孩子的抚养权财产会多分吗
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办4050需要多久审核通过
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职工监事调整需要提交监事会审议吗
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监事发生活调整必须要提交监事会审议。...
2017工伤工资会调整吗?
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有关工伤工资今年调整吗。依据《工伤保险条例》 第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一...
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员工的死亡赔偿金需要纳税调整要怎么做会计分录啊?
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职工死亡赔偿金计入管理费用-福利费科目具体会计分录是: (1)计提时:借:管理费用-福利费贷:其他应...
离婚后抚养费能不能调整
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董事会裁员需要调整劳动法吗
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董事会解聘经理不受劳动法调整。董事会职权包括决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员。由此可见,董事会与经理之间是委托代理关系,董事会拥有聘任、解聘经理的权利,是否聘任和解聘是属...
养老金会调整吗?如何调整?
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人力资源和社会保障部、财政部根据职工平均工资增长和物价上涨情况,兼顾养老保险基金、各级财政等各方面承受能力,研究制定退休人员基本养老金调整方案,报经国务院审定后,指导各地组织实施。...