老板不让签劳动合同，难道没合同
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用人单位不和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以向老板索要双倍工资。依据相关规定，用人单位自用工之日起超...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
没签劳动合同没到时间老板辞退?
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根据我国立法可知，在合同还没到期的情况下，如果员工存在我国劳动法所规定的情形，用人单位有权提前解除合...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|，8年经验在线咨询
在老板没签劳动合同，但是公司不签劳动合同
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1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。 2、因为单位的违法行为，你书面提出离职后可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等，支付加班工资。 ...
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没签劳动合同，老板不给合同的违法吗
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违法。依据相关法律法规，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。其中用人单位未将劳动合同文本交付劳动...
张丽丽律师|
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没签劳动合同没入保险能高老板吗
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未签劳动合同，可以要求双倍工资，并补交保险，协商不成，可申请劳动仲裁。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
没签老动合同，律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
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员工和老板只签劳动合同没签劳动合同违法吗
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如果是属于劳动关系要签订劳动合同的，没有签订劳动合同违反了劳动法的规定。...
重庆在线咨询顾问团
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签劳动合同一个月了还没有签收，老板就不签劳动合同
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面...
河南在线咨询顾问团
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老板没有签劳动合同，劳动局会管吗
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劳动者可以搜集证据，申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。 如何申请劳动仲裁： 1...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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老板没签劳动合同，该怎样解决
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向劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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有没有私人老板签劳动合同的
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私人老板没有签劳动合同有赔偿，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师|
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劳动合同如何续签
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刘哲宏律师|
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没签劳动合同应该告老板吗
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在公司上班没有签劳动合同可以起诉老板，劳动者有权通过诉讼的方式来维护自己的合法权益。...
上海在线咨询顾问团
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老板威胁我们没签劳动合同
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及时用法律维护自己的合法权益，即有人证物证可以证明在该公司工作过，有着事实劳动关系，没有签署劳动合同，该老板应该付双倍工资，至于人身威胁，可以及时向公安机关，派出所报备申请保护，建议你的家人先去亲戚家...
新疆在线咨询顾问团
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没签劳动合约老板
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劳动者可以要求用人单位支付双倍工资和经济补偿金...
江西在线咨询顾问团
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我合同没签, 老板说没签合同我要赔我
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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雇佣60岁以上老人没签劳动合同
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1、单位这样做是违法的； 2、60岁以上的人就不适应劳动合同法，辞职不需要提前一个月申请； 3、就是...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
没有签劳动合同，也没有签劳动合同，老板要求仲裁，如何选择？
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用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的...
上海在线咨询顾问团
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老板不签劳动合同怎么办没签劳动合同被告到法院
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老板告不成，相反老板违法。没签劳动合同的，可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。我国的《劳动合同法》：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内...
黑龙江在线咨询顾问团
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没签劳动合同，没签劳动合同，试用期是多久
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没签劳动合同引起的劳动争议，仲裁时效为1年。？...
章法律师|
律所主任，9年经验
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没签合同可以先付款吗
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李先映律师|
联合创始人，11年经验在线咨询
工地上受伤没有签劳动合同，老板没有签合同，怎么要求老板赔偿？
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没有签订劳动合同的，可以主张人损赔偿。具体赔偿需要您先到权威的伤残等级鉴定机构做伤残等级鉴定，该鉴定报告书是您主张赔偿项目和确定赔偿数额的主要依据。可能涉及以下几个法定赔偿项目：医疗费、误工费、护理费...
内蒙古在线咨询顾问团
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没签劳动合同, 老板突然辞退我
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无原因辞退，需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个标准。可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁 根据我国劳动合...
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