哪些属于事实劳动关系,事实劳动关系的含义是什么
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属于事实劳动关系: 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同; 3、以其他合同...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>事实劳动关系是什么意思 事实劳动关系包括哪些情形
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事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。 事实劳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对哪些情形下属于事实劳动关系,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哪些情形属于包庇罪
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询哪些情形下属于事实劳动关系
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一、实践中存在以下三种事实劳动关系: 1、用人单位自始就未与劳动者签订书面劳动合同; 2、用人单位与劳动者订立了书面劳动合同,但期限届满后,双方以口头形式或者行为表示继续劳动关系,而没有续签书面劳动合...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>哪些类型属于解除劳动关系的情形
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用人单位与劳动者之间的劳动关系解除有以下几种类型: 1、双方合意解除劳动关系在劳动合同约定的期满前解...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎样举证劳动关系属于事实劳动关系
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事实劳动关系的举证劳动期限是:由举证方提出以下凭证进行举证:资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
哪些情形下属于事实劳动关系,律师怎么看
哪些情形可以解除继父母子女关系
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赵飞律师| 专职律师,5年经验 在线咨询属于民办学校应当终止的情形有哪些
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哪些情形下属于存在劳动关系
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视为存在劳动关系的条件:用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的有报酬劳动;劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分;用人单位和劳动者符合法律法规规...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情形下属于劳动关系解除?
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劳动关系的解除有三种情况,约定解除,法定解除与协商解除。 (一)法定解除的情形,依据《劳动法》第二十五条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对哪些情形下属于事实劳动关系,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
事实劳动关系有哪几种情况,事实劳动关系如何认定
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事实劳动关系主要包括以下几种情形: 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同;...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务派遣是否属于事实劳动关系?
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依据我国法律相关规定,劳务派遣是属于劳动关系的一种,如果劳务派遣单位与劳动者未签订劳动合同的,会形成...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>双重劳动关系一般存在于哪些情形
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关于双重劳动关系一般存在的情形是: 1.劳动者下岗、工伤、病休职工重新就业,未转移档案关系,仍由原用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>交通肇事罪哪几种情形判实刑
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到哪些情形下属于事实劳动关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情形属于事实劳动关系
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一、实践中存在以下三种事实劳动关系: 1、用人单位自始就未与劳动者签订书面劳动合同; 2、用人单位与劳动者订立了书面劳动合同,但期限届满后,双方以口头形式或者行为表示继续劳动关系,而没有续签书面劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情况属于事实劳动关系
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根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定的哪些情况属于事实劳动关系,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>属于事实劳动关系的有哪几种情形
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事实劳动关系的情形主要包括以下几种: 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同; 3、以其他合同形式代替劳动合同,即在其它合同中规定了劳动者的权力、义务条款等。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法事实劳动关系主要包括什么情形
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劳动法事实劳动关系主要包括的情形有:1.应签而未签订的劳动合同;2.以口头协议代替的书面劳动合同;3...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哪种情形下劳动者属于工伤
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劳动者属于工伤的情形如下: 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工...
杨建莉律师| 创始人,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询一级医疗事故有哪些情形
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蒋讴阳律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询哪些属于事实劳动关系
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这些情况属于事实劳动关系: 1、劳动合同构成要素不足,实际上成为无效合同,但双方按照本合同规定建立的劳动关系; 2、以口头协议代替书面劳动合同形成的劳动关系,无书面合同形式; 3、应签订但未签订的劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情形下属于合法解除劳动关系
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用人单位合法终止或解除劳动合同的情形包括:一、协商解除;二、过错解除;三、非过错解除;四、经济性裁员。除此之外,用人单位解除劳动合同的应支付劳动者作为赔偿。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到哪些情形下属于事实劳动关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系法律问题有哪些情形
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有下列情形: 1.劳动者与用人单位未签订书面劳动合同。 2.劳动者从事钟点工或者其他固定简单工作,与...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>四级医疗事故有哪些情形
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询什么情况下属于事实劳动关系?
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;劳动者提供的劳动是...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下属于事实劳动关系
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构成事实劳动关系的情况: 1、应签而未签劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同; 3、以其他合同形式代替劳动合同,即在中规定了劳动者的权力、义务条款,比如在规定了职工的使用、安置和待遇等问题,这...
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