退休不足五年的单位辞退员工补偿标准
图文1,093人已浏览
一、劳动者在不同单位工作年限满15年,离退休年龄不足5年,用人单位可以进行经济性裁员。用人单位应当按...
用人单位将员工辞退有什么补偿
图文68人已浏览
用人单位辞退员工补偿标准是:按员工的工作年限,每满一年支付一个月工资的补偿。六个月以上不满一年的,按...
针对单位辞退员工补偿标准2018是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位辞退员工补偿标准
视频5,067人观看
2020年单位辞退员工补偿新标准
视频1,843人观看
2018年单位辞退员工的补偿标准
问答584人已浏览
需依据具体情形确定是否合法以及是否需要支付经济补偿金/赔偿金。若劳动者存在法定过错,即《劳动合同法》第三十九条之情形,用人单位可单方解除劳动合同,且不需要支付经济补偿金。若存在法定情形,即《劳动合同法...
事业单位员工辞退的补偿
图文610人已浏览
单位辞退专业技术人员和管理人员,应发给被辞退人员辞退费。辞退费由单位在其办完有关手续后一次性发给,并...
什么情况下单位辞退员工不用补偿
图文390人已浏览
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同而不用支付经济补偿: (一)在试用期间被证明不符合录...
不明白,就问一问
单位辞退员工补偿标准2018是什么,律师怎么看
被单位辞退补偿标准
视频6,487人观看
辞退员工补偿标准
视频12,703人观看
企业单位辞退员工怎么补偿
视频761人观看
单位辞退员工的补偿标准是什么
问答584人已浏览
1、用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
单位辞退员工补偿标准2020是什么
问答584人已浏览
现在由我为大家解答“单位辞退员工补偿标准2018是什么”根据《》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者...
针对单位辞退员工补偿标准2018是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用工单位辞退派遣员工的补偿
图文374人已浏览
劳务派遣人员辞退时应当支付员工双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
员工死亡单位补偿标准
图文440人已浏览
员工死亡赔偿标准具体如下, 1、葬礼补助金。职工因公死亡的丧葬补助,是指职工上一年度在6个月统筹范围...
孕妇被单位辞退补偿标准是哪些
图文96人已浏览
孕妇被单位辞退的补偿标准如下:按照劳动者在单位的工作年限,满一年支付一个月工资标准的经济补偿金,劳动...
用工单位辞退员工如何补偿
视频1,217人观看
单位辞退员工怎么赔偿
视频2,469人观看
遇到单位辞退员工补偿标准2018是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位辞退员工补偿标准()
问答584人已浏览
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动...
单位辞退员工补偿标准
问答584人已浏览
用人单位违反《劳动合同法》终止或者终止劳动合同的,用人单位依照《劳动合同法》第四十八条的规定终止或者终止劳动合同人单位应当依照本法第八十七条的规定支付赔偿。《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定...
工伤员工单位辞退补偿标准是什么
问答584人已浏览
应当按照工伤保险条例赔偿劳动者工伤补助金,然后再根据劳动者的工龄补偿工龄赔偿款,如果劳动者被鉴定委员会评为丧失或者部分丧失劳动力,那么公司是不能辞退劳动者的,一定要辞退属于违法解除劳动关系,应当支付劳...
2018事业单位社保补偿标准是多少
图文88人已浏览
如果事业单位无社保裁员的,一般要按劳动者在本单位工作的年限,以每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
辞退退休员工一般补偿标准
图文459人已浏览
辞退退休员工不需要补偿。达到退休年龄,员工和单位的劳动合同终止,单位和员工解除劳动关系是合法正常解除...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退员工补偿标准2021怎么算
视频2,015人观看
公司辞退员工最新补偿标准
视频945人观看
单位辞退员工补偿金标准
问答584人已浏览
关于单位辞退员工的补偿,具体规定如下: 1、公司未提前通知,你可以得到一个月工资的补偿; 2、你可以根据你在该公司的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满...
2018年辞退员工补偿标准
问答584人已浏览
新劳动法退休员工补偿规定,根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位应按上述第36条、第40条、第41条规定解除劳动关系,向劳动者支付经济补偿。第四十七条规定,经济补偿根据工人在本公司工作的年限,每年支...
遇到单位辞退员工补偿标准2018是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工补偿是按什么工资基准
图文363人已浏览
辞退员工补偿工资按近期12月的实际月工资的平均工资作为补偿的月工资基准。公司确属无故开除的,无个人原...
2020年最新辞退员工补偿标准
视频2,917人观看
用人单位辞退员工补偿标准是什么,辞退员工要按照什么标准赔偿员工
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。 第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
用人单位辞退员工补偿标准是什么,辞退员工补偿的工资标准是怎样的
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六...