合同采用口头还是书面形式合同有哪些形式
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订立合同的形式主要有以下几种: 一、口头形式: 当事人口头协商达成协议。口头合同简便易行,在日常生活...
办理合同应用书面形式的有哪些
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下列合同应当采用书面形式: 1、借款合同; 2、期限六个月以上的租赁合同; 3、融资租赁合同; 4、...
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订立合同必须采用书面形式吗
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合法解除劳动合同的情形有什么
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合同必须是书面形式吗书面都有哪些形式
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订立合同不是必须采用书面形式。 当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地...
劳动合同解除怎样用书面形式
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解除劳动合同需要书面的依据。用人单位解除合同一般需要提前书面通知员工,出具解除合同的证明。用人单位口...
书面遗嘱有哪些形式
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广义上的书面遗嘱包括公证遗嘱、自书遗嘱和带书遗嘱三类,狭义的书面遗嘱仅仅指后两项。 1、公证遗嘱公证...
不明白,就问一问
书面劳动合同的形式有哪些,律师怎么看
合同承诺有哪些方式
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合同违约有哪些情形
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假冒专利的表现形式有哪些
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没有书面形式解除劳动合同
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有书面劳动合同吗?你应当提前三十天书面辞职才合法,否则,擅自离职按旷工处理,可以按开除处理你!法律依据是——劳动合同法劳动合同的解除和终止第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七...
上海市劳动合同应具备哪些条款?劳动合同应当以什么形式书面形式?
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上海市劳动合同应具备哪些条款?劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动报酬;(五)劳动纪律;(六)劳动合同终止的条件;(七)...
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采用书面形式合同包括哪些
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合同的书面形式是: 1、合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式; 2、电子数据...
如何判断没有书面形式的劳动合同的效力
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如果没有书面形式的劳动合同,且劳动者不是非全日制用工的劳动者的,一般合同无效。但是没有劳动合同,有工...
劳动法是否有规定以书面形式订立劳动合同
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劳动合同必须以书面形式订立。法律规定用人单位需自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,如果在一个月之内...
侵害商业秘密的形式有哪些
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债的担保形式是哪些
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书面形式合同是以哪些种形式签订的
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书面合同包括:合同、信件、电报、电传、传真等。书面形式是指能够有形地表达内容的形式,电子数据交换、电子邮件等方式被视为书面形式。...
按照劳动法有没有以书面形式写劳动合同
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除非全日制用工外,劳动合同需要以书面形式订立。法律规定用人单位需自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,如果在一个月之内没有订立的,需要从第二个月开始支付双倍的工资直到满一年。即双倍工资最多支付十一个月...
劳动法规定劳动合同是书面形式吗
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1、一是嗯劳动合同作为劳动关系双方当事人权利义务的协议,也有书面形式和口头形式之分。 2、二是法律要求用人单位应当与劳动者订立书面劳动合同,否则需承担法律责任。...
劳动合同应当以书面的形式订立,应具备哪些条款
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法律规定订立合同的形式包括了书面、口头以及其他形式,但是签订书面劳动合同才是双方当事人建立劳动关系的...
合同的书面形式是指
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书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方...
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债权融资有哪些主要形式
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合同无法履行有哪些情形
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劳动合同法关于书面形式的规定
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1.劳动合同书面化(第10条、第11条、第14条、第82条)(1)应当采用书面形式(2)订立合同的期限:用工之日起1个月(3)不订立书面合同的责任:自用工之日起超过1个月不满1年内订立的,应当向劳动者...
合同劳动者书面形式解除劳动合同是否有赔偿
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《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。”拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条...
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劳动合同法第十条哪些劳动合同形式有效
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应该采用书面形式来建立劳动关系。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订...
没有书面合同怎么证明有合同关系
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劳动合同书面形式劳动合同是否应当订立?
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劳动合同当然需要以书面形式订立,除非是非全日制用工的,可以不用书面形式订立劳动合同。 对此法律规定有规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同;如果建立劳动关系后没有订立书面劳动合同的,则需要自用工后一...
没有书面形式合同成立吗,没有书面形式的合同有效吗
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没有书面合同。当事人订立合同,有书面形式、口头形式等形式。当事人未以书面或口头形式订立合同,但双方从事的民事行为可以推定双方有订立合同意愿的,可以认定为其他形式订立的合同。依据《民法典》第四百六十九条...