个人申请工伤最快可以找哪个部门
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个人申请工伤最快找社会保障行政部门。用人单位要在30天内做工伤认定,如果单位不申请的,工伤职工或近亲...
工伤职工向哪个部门申请劳动能力鉴定
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工伤职工应当向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。...
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工伤投诉找哪一个部门?
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公司拖欠工资找哪个部门
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如何申请工伤认定,找哪个部门有资质
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工伤要到人力资源和社会保障局申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定。以鉴定结果为准。报工伤步骤:1.到劳动局申报,申请工伤认定,填写事故报告2.在一个月内准备好病志,身份证复印件,劳动合同原件复印件,单位营...
认定工伤到哪个部门,哪个部门需要
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伤残鉴定在市级劳动能力鉴定委员会申请,有劳动能力鉴定委员会安排鉴定时间和地点。...
工伤申请表在哪个部门拿
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工伤认定申请表可以到当地劳动行政部门领取,当地行政服务中心设有劳动工伤窗口的也可以领取。除此之外,一...
不明白,就问一问
职工工伤认定找哪个部门申请,律师怎么看
工地拖欠工程款找哪个部门解决
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无故辞退员工找哪个部门投诉
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工人工资拖欠找哪个部门最快最有效
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工伤赔偿应在哪个部门申请, 哪个部门负责申请工伤认定和认定赔偿?
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应在工作单位所在地劳动部门申请工伤认定,认定后由社保负责赔偿,单位没有缴纳社保费用的,由单位赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤#残的,享受以下待遇:(一)从工伤...
工伤认定由哪个部门作出工伤认定需要在哪些部门申请申请书如何申请
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一、工伤认定哪个部门根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定,工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。在现阶段,各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的,而是根据具体情况设定的。这一点必须明确...
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什么情况下能去哪个部门申请工伤认定
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在我国工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。根据有关规定,工伤保险基金在直辖市和设区的市实行...
老板工伤, 找哪个部门?
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根据我国法律有关规定,劳动者遭遇工伤而老板不赔偿的,有以下几种解决问题的途径,第一是找劳动行政部门投...
农民工申请工伤认定在什么部门
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可以找劳动行政部门,根据个人的实际情况递交申请书和进行工伤鉴定。工伤保险的赔付是由工伤保险基金和用人...
工伤认定怎么申请材料
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医疗救助在哪个部门申请
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提出退休申请未做工伤认定找哪个部门
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按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条...
申请工伤认定老板不配合找哪个部门投诉
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如果单位拒不申请工伤认定的,工伤职工个人或者其近亲属就必须在受伤之日起一年内向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二...
个人如何向工伤部门申请认定工伤
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1、劳动者个人可以在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请。 2、在社会保障部门受理工伤认定申请后,社会保障部门根据需要可以对提供的...
工伤后辞职这个应该找哪个部门
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找本区劳动保障行政部门解决。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应...
工伤10级辞职赔偿找哪个部门?
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1、个人申请工伤,伤残鉴定为十级,按《工伤保险条例》的规定,由用人单位承担工伤赔偿责任的,如果有工伤...
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违建找哪个部门处理
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低保投诉找哪个部门
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工伤部门在哪个部门认定了工伤
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目前,相当多的企业存在用工不规范的情况。劳动者特别是外来务工者,在工作中没有与企业签订书面劳动合同,一旦发生工伤类案件,对于劳动关系就有可能成为某些企业逃避工伤赔偿义务的借口。那么工伤认定是哪个部门,...
向那个部门确认工伤, 哪些工伤职工可以自行申请工伤
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劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定,一般由劳动行政部门来确认。《工伤保险条例》第十七条第二款规定,工伤...
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不服工伤认定怎么申请,哪个部门才能受理
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不服工伤认定行政判决,有关单位或者个人可以依法申请行政复议。...
劳动仲裁找哪个部门?
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工伤认定找哪个部门?工伤鉴定怎么做?
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工伤鉴定部门:当地劳动与社会保障局 工伤鉴定申请:申请人所提交的材料不因申请主体不同而有所区别。 应提供的材料主要包括:工伤认定决定书(或工伤证),工伤诊断证明,以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志...
工伤保险认定申请书交到哪个部门
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只能到交社保的统筹地区的社保部门申请工伤认定工伤保险条例第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统...