劳动法规定的一小时哺乳假,哺乳假怎么申请呢?
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根据劳动法哺乳假规定2024年的规定,女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>最新劳动法哺乳假规定是什么?哺乳假的规定是啥?
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《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对2023哺乳期请假劳动法是怎么规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
国家法定哺乳期是多久
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询哺乳假有多长
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询哺乳期哺乳期间哺乳劳动法怎么规定
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《劳动法》没有明确规定哺乳期喂奶时间。 《劳动法》第六十三条不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度劳动和哺乳期禁忌的其他劳动,不得安排女职工延长工作时间和夜班劳动。 但《女职工劳动保护特别规定...
海南在线咨询顾问团咨询我>>姐姐在哺乳期,请问哺乳期请病假劳动法是什么?
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哺乳期是女性员工生育后到孩子一周岁之间的那段时间。出于对女性的保护,此时一般情况下单位不能解除终止与...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哺乳期是多长时间是劳动法规定的哺乳期吗
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哺乳期女职工用人单位应当每天为其安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023哺乳期请假劳动法是怎么规定的,律师怎么看
哺乳期是几个月在法律上
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询哺乳期间离婚怎么处理
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询哺乳期离婚财产怎么分
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法规定哺乳假是如何给小孩哺乳假的
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哺乳假申请书的写法一般没有统一的格式固定,一般把事实情况写清楚就可以了,开头的称呼是写公司的领导,然后写具体的世家,最后要落款。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期请假违反劳动法吗
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1、女职工哺乳期间,每天安排1小时休息或哺乳时间,多胞胎的应当酌情延长,哺乳期间计算劳动时间。哺乳期应至婴儿满一周岁止。2、若婴儿满周岁时,经县(区)以上医疗或保健机构确诊为体弱然,可适当延长授乳时间...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023哺乳期请假劳动法是怎么规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期申请哺乳假是怎么规定的
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取决于你们公司是否人性化管理。如果你的表现公司满意,可能会给你这个时间。不然随时可以解除合同,给的理...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动法有规定说哺乳期的女职工,有一小时的哺乳假?
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《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>我的二姐生了孩子,想问劳动法哺乳期哺乳假规定
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女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。 1、生育...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哺乳期犯法会不会拘留
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询哺乳期妇女一定缓刑吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到2023哺乳期请假劳动法是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳假是劳动法第几条规定的
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哺乳假指女方产假期满后,用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间,这个叫做哺乳假,其视作工作时间。哺乳期保护标准:女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法哺乳期如何规定产假产假是怎样规定
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最新劳动法产假时间的规定:女职工生育享受不少于九十天的产假。不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>二胎哺乳假规定2020年,劳动法是怎么规定的?
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哺乳假是指作为不满一周岁婴儿的母亲,所拥有的给孩子哺乳的时间。《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期妇女哺乳假规定
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1.首先劳动法规定哺乳期不能降低女性的工资待遇。女性在哺乳期间可以享有哺乳之前的劳动待遇。 2.哺乳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我国劳动法规定教师如何请哺乳假
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女教师的产假和女职工的产假是按照同样的政策实施的。女职工生育享受不少于九十天的产假。(中华人民共和国...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询哺乳期离婚有什么限制
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询怎么成功的请到哺乳假?哺乳假的规定是哪些?
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女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期能不能被劳动法规定员工请假吗
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律法规规定,哺乳期属于三期员工,除非是触碰企业的劳动纪律底线或者是触碰国家法律法规可以解除以外,其他情形均不能解除,但是,批假就处于企业的用工主动权范畴了,除非员工的确是客观条件下无法提供劳动的前提(...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023哺乳期请假劳动法是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请哺乳假法律条款是什么,哺乳假国家规定是什么的
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"您好,根据国家劳动部《女职工劳动保护规定》的规定,在劳动范围上,单位不得安排哺乳期女职工从事国家规...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哺乳期离婚孩子抚养费怎么算
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许莉律师| 专职律师,11年经验在线咨询试用期申请哺乳假是怎么规定的
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取决于你们公司是否人性化管理。如果你的表现公司满意,可能会给你这个时间。不然随时可以解除合同,给的理由当然不是你喂奶了。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者权益,最新劳动法规定的哺乳假怎么规定的
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1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)。2、生育第二个子女,哺乳假3个月(按计划生育条例允许生育第二个子女的)。3、有条件的单位,...
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