劳务合同员工被辞退能不能获得劳动赔偿
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用人单位与劳动者签订劳务合同,建立的是劳务关系,那么用人单位解除劳务合同,将不支付劳动者经济补偿,是...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>被辞退的员工获得多少赔偿金
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被辞退的员工获得多少赔偿金,根据以下三点情况而定: 1、合法辞退的,给与经济补偿金,按照劳动者的工龄...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对签了一年劳动合同被辞退能获得多少赔偿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询被辞退,签订3年合同和签订1年劳动合同获得的赔偿是否一样
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这里的法定情形有四类:一、协商解除劳动合同即《劳动合同法》第三十六条:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”二、过错解除动合同即在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除劳动合同。过错性解...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同只签了一份劳动者可以获得赔偿吗
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劳动合同只签了一份,如果用人单位不给劳动者并给劳动者造成损失的,劳动者可以获得赔偿。劳动行政部门会责...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者被辞退能否获得经济补偿?
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如果劳动者被单位非过失性辞退的能要求经济补偿,被违法辞退可以要求双倍赔偿金,被过失性辞退,用人单位不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签了一年劳动合同被辞退能获得多少赔偿?,律师怎么看
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工被辞退不签合同能否获得赔偿
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辞退员工,没有签合同,没有缴纳社会保险,可以主张未书面签合同的二倍工资、经济补偿金、赔偿金、补缴社会保险。法律依据:《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签完后又被辞退了,能得到赔偿吗
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如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的赔偿金。 《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对签了一年劳动合同被辞退能获得多少赔偿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
一年内没签合同的多少可以获得赔偿
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一年内没签合同会得到的补偿有公司需要支付双倍薪酬,也就是要多支付11个月工资。经济补偿按劳动者在本单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工签了劳动合同老板辞退可以获得的赔偿是什么
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用人单位无故辞退劳动者的,应当双倍支付经济补偿金。即每工作一年,用人单位应当支付两个月工资的经济赔偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劝退能获得多少赔偿
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如果劳动者被劝退时,不存在法律规定的违法情形,可以认定该用人单位行为属于法律规定的违法解除劳动合同情...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到签了一年劳动合同被辞退能获得多少赔偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退劳动合同一年最多能赔偿多少
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如果是公司无故辞退你,属于违法解除劳动合同,应该向你支付一个月工资的赔偿金。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>超过一年, 劳动者被辞退, 能获得补偿吗?
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如果当事人没有和用人单位签订劳动合同,已经超过一年,视为已经和用人单位签订了无固定期限的劳动合同。如果现在用人单位无故辞退当事人,当事人可以要求双倍的补偿。每工作一年,补偿本人二个月的工资。法律链接:...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在一年内未签劳动合同被用人单位辞退, 能获得双倍经济赔偿吗
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用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿,劳动者工作了一年,用人单位应当支付其2个月的工资作为赔偿。用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同被辞退可以获得的补偿是怎样的
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未签劳动合同被辞退的,首先可以获得双倍工资,这个双倍工资自用工满一个月后支付,最多可以支付十一个月。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法辞退赔偿2020年末签劳动合同
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依照法律规定,如果用人单位与劳动者没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
违建被强拆能获得赔偿吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有签订劳动合同,被老板无故辞退,能获得什么赔偿
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没签订劳动合同,被老板无故辞退员工能获得什么赔偿?1、未签订劳动合同的情况下,用人单位应当支付双倍工资的补偿。具体时间为:从用工一个月开始,到用工满一年时止的十一个月双倍工资。满一年后,法律上视为双方...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>一年被辞退签三年合同赔偿多少
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用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿,工作一年四个月,用人单位应当支付其3个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签了一年劳动合同被辞退能获得多少赔偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业已经签劳动合同辞退员工能获得什么补偿
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员工签了劳动合同后被老板违法辞退的,能获得赔偿金,是按经济补偿标准的两倍来计算的,即员工在该单位工作...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入职不到半年辞退赔偿多少
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询签一年的合同,过了被辞退。该赔偿多少?
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劳动法辞退补偿标准第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者到了退休年龄公司辞退能获得赔偿吗
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1、员工到了退休年龄公司辞退没有赔偿。劳动者到了法定的退休年龄,也就是要开始依法享受基本养老保险待遇,此时劳动合同已终止。根据法律规定,劳动合同终止用人单位不支付经济补偿或赔偿。 2、法律依据;《中华...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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