事业单位劳动合同解除的情形有哪些
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事业单位在下列情形可以解除劳动合同:与劳动者协商一致解除;劳动者存在过失性辞退情形,事业单位单方面解...
事业单位劳动合同解除该怎么办?
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事业单位解除劳动合同的情形有:过失性解除;非过失性解除两种情况。...
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单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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事业单位解除劳动合同经济补偿金有吗,事业单位解除劳动合同的条件
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事业单位适用《劳动合同法》的规定,只有在以下的情况,劳动者提出解除劳动合同,才可以获得经济补偿等相关的费用: 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
单位解除劳动关系流程
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单位解除劳动关系流程如下: 1、解除劳动合同的提出:公司及员工均有权提出解除劳动合同; 2、达成一致...
解除劳动合同的方式,解除劳动合同后单位有什么义务
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劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。 劳动合同解除或终止后,用人单位负有如下随附义务:用人单位...
不明白,就问一问
事业单位解除劳动合同的主要流程有什么,律师怎么看
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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什么是违约解除劳动合同
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劳动合同的解除和终止
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事业单位单位有什么违法解除劳动合同情形
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单位非法解除劳动合同的情形如下: 一、法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除; 二、用人单位在法律规定的条件未满足时解除劳动合同; 三、用人单位解除劳动合同的程序不符合法律规定。...
解除劳动合同后,单位有权主动解除合同吗?
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用人单位应当支付经济补偿金的21种情形 (一)劳动者解除劳动合同,主动解除劳动合同用人单位应当支付经济补偿金的9种情形: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的;...
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事后解除劳动合同需要单位提供什么
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用人单位有下列情形之一的,劳动者可以立即解除劳动合同不需事先告知用人单位:用人单位违章指挥、强令冒险...
2023职工违法,单位解除劳动合同履行什么流程
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用人单位违法解除劳动合同的需要对劳动者进行经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本...
用人单位解除劳动合同具体流程是怎么样的?
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(1)制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的...
公司可以单方面解除劳动合同吗
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单方解除合同有什么法律后果
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个人要求与事业单位解除劳动合同需要经过怎样的流程?
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个人要求与事业单位解除劳动合同的流程是: 一、写辞职信 这是必须也是最基本的一步,辞职信和应聘信一样,都应有一定的格式,而一封合格的辞职信一般必须包括以下内容:离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表...
单位与员工解除劳动合同的程序和手续,单位解除劳动合同要什么手续
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正常情况下,单位与员工解除劳动合同的程序和手续如下:一、解除劳动合同的情形和条件。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度...
单位主动解除劳动合同还有补偿吗
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有的。参照以下四十六条第(五)项:第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳...
单位解除劳动合同是什么情形如何解除劳动合同?
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1、劳动合同期满。 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇由于退出劳动力市场的劳动者的基本生活已经通...
有单位已解体现单位解除劳动合同给就业金吗?
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这是没有的...
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怎样写解除劳动合同
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单位私改劳动合同违法吗
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员工单方解除合同的程序是什么?公司单方解除劳动合同的流程
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劳动者在用人单位上班会受到《劳动法》的保护,在劳动合同存续期间用人单位不能擅自解除合同,劳动者在合同存续期间有单方面解除合同的权利,劳动者在单方解除劳动合同的时候也要按照一定的程序来进行,那么员工单方...
单位主动解除劳动合同的法律依据是什么?
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我单位同志,身份证号码,个人电脑号,因原因于年月日与我单位终止(解除)劳动合同。 特此证明。 用人单位(盖章); 年月日 提示;1、用人单位必须如实填写好解除劳动关系的原因。如:合同期满、自动离职、旷...
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事业单位劳动仲裁流程
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正常离职,单位应该按出勤天数支付工资,这种离职不支付工资的规定违法的,不论是否同意,都是无效的。...
非法解除劳动合同认定
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事业单位合同解除后就业的程序
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根据《劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者有下列情形之一的,事业单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人...
事业单位劳动合同解聘
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事业单位解除劳动合同同样适用于劳动法规定的解除劳动合同之规定。具体参照法规如下: 劳动法第四章劳动合同的解除和终止 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以...