工作日加班是1.5倍工资还是1倍
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工作日加班是1.5倍工资。计算方式为:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工资是不是工作日扣除加班费的倍数?
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工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。 安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工作日加班费具体为标准工资的多少倍,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|专职律师,4年经验在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询多少倍工作日的加班费
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工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>周六加班工资多少?有具体标准吗?
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对于您的疑问周六加班工资多少,应按平常工作日工资的200%,即两倍支付工资。 如单位不支付工资而要求...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>多少倍的工资算加班工资
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安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作日加班费具体为标准工资的多少倍,律师怎么看
十五个工作日是多少天
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班费加班工资的具体标准是多少
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加班费小时工资计算,是需要根据基本的工资标准结合加班时间确定的。确定加班时间是很重要的内容,尤其是对计件制劳动者来讲,由于此时的上班时间可能不太固定,因此就更有必要对实际的加班时间进行认定了。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工资加班费按照日加班工资的多少倍计算
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工作日加班费为标准工资的1.5倍。用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作日加班费具体为标准工资的多少倍,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作日加班费按照最低工资的几倍支付?
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按照基础日工资的1.5倍支付。如果员工在工作日超过了正常的工时付出了劳动的,用人单位需要按照相关的法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>正常工作日加班费用是每天工资的几倍
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正常工作日加班费为标准工资的1.5倍,即应按照不低于小时工资基数的150%计算。工资基数应以劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班没有加班费?国假日工资不加倍!
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申请劳动仲裁...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>45个工作日是多久
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询遇到工作日加班费具体为标准工资的多少倍,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作日倍工资的加班费怎么算?
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工作日(周一至周五)按加班工资1.5倍计算。 休息日(周六、周日)按加班工资2倍计算。 节假日(法定节假日)按加班工资3倍计算。 由于时间的不同造成不一样的时间加班费也不一样。但是总体来说加班的工资相...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>日工资多少倍还算加班
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工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工作日加班是1.5倍工资还是1倍
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工作日加班是1.5倍工资。 【法律依据】 《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>计时工作,法定假日加班工资是加倍的吗
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用人单位安排加班劳动者可以拒绝,不依法支付补偿可以投诉。根据《劳动法》第四十一条、第四十二条规定,排...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>11点工作日的加班费是多少
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加班到11点,加班时薪1.5倍发放加班工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询工作日加班的工资属于双倍吗?
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工作日加班的工资不是双倍。 【法律依据】 《工资支付暂行规定》第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资: (一...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工作日加班收入是上班班工资的几倍
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工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。 安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,法定休假日安排劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作日加班费具体为标准工资的多少倍,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班工资是多少??节假日的工资呢?是翻倍嘛?
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休息日加班200,节假日加班是300,一般的延时加班是150...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询日加班能算作工资的三倍吗?
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不包括,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工作日加班,时工资加工几倍才合法
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工作日加班工资是1、5倍,应按不低于小时工资基数的150%计算。工资基数应按劳动合同约定的劳动者自身工资标准确定;劳动合同未约定的,按集体合同约定的加班工资基数确定。...
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