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辅警停职一般怎么处理

2021-12-02 58人已浏览

李俐律师专职律师

广东天穗律师事务所

擅长：公司法、债权债务、合同纠纷

近期30天评分：5.0 服务人数：1,142
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专业分析

辅警停职一般后一般要严格按有关法律、法规处理。没有法律、法规依据的，不能采取停工、停职检查期间扣发工资和生活费的作法。因此，用人单位要明确职工是否有违纪行为。公安机关警务辅助人员，又称辅警、警务辅助人员。是根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，面向社会招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员。

法律依据

《关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的意见》
第三条本办法所称警务辅助人员，是指依法招聘并由公安机关管理使用，履行本办法所规定职责和劳动合同约定的不具有人民警察身份的人员，主要包括文职、辅警两类从事警务辅助工作的人员。公安机关招聘从事膳食、保洁、保卫等工作的后勤服务人员，社会志愿者以及其他群防群治性质的社会治安辅助力量，不纳入公安机关警务辅助人员管理范围。
第十三条警务辅助人员不得有下列行为：一、单独执法；二、玩忽职守，贻误工作；三、违抗上级命令；四、弄虚作假，知情不报，欺骗领导；五、泄露国家秘密或警务秘密；六、体罚、虐待违法犯罪嫌疑人或其他人员；七、非法剥夺、限制他人人身自由；八、敲诈勒索或者索取、收受贿赂；九、参与色情、吸毒、赌博等活动；十、在工作时间饮酒，酒后驾驶机动车；十一、参与与履行职责有关的经营活动或者受雇于其他个人、组织；十二、使用武器；十三、其他违法违纪行为。

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