如何区分公司解散和终止
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如今各行各业的公司越来越多,当然,因各种原因注销、解散、吊销、终止的也很多。那么公司解散注销的区别是...
公司终止投资协议能解散公司吗
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解除公司投资协议不是可以解散公司的事由,因此,不能以解除公司投资协议为由解散公司。如果出现公司章程规...
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公司解散程序怎样
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怎么提起公司解散诉讼
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工作分公司协议解散劳动合同是不是终止
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分公司被总公司撤销,一般应形成董事会决议并办理工商登记手续。对于与分公司签订劳动合同的职工,分公司可以“被总公司撤销”为由终止劳动合同。但对于与总公司签订劳动合同、被安排至分公司工作的员工而言,其劳动...
终止解散公司需要多少股权?
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按相关法律规定,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。《公司法》第一百...
公司解散劳动合同是否会终止
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公司解散劳动合同会终止,但是根据相关法律规定,非劳动者原因导致合同终止的,应当向劳动者支付补偿金。补...
不明白,就问一问
该怎么终止解散分公司,律师怎么看
公司解散清算流程怎么走
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公司解散试用期员工怎么赔偿
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公司解散如何赔偿孕妇
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公司可以解散或终止投资协议吗
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解除公司投资协议不是可以解散公司的事由,因此,不能以解除公司投资协议为由解散公司。如果出现公司章程规定的营业期限届满、依法被吊销营业执照等的情形时,才可以解散。...
公司解散劳动合同是否可以终止
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是的。 根据法律规定,有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被...
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解散公司终止劳动关系后续咨询
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协商一致解除劳动合同一般根据您的工作年限可以要求1的经济补偿金,需要结合具体案情判断,详情可电询...
公司股东终止强制解散的条件是什么
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股东强制解散公司的法定条件: 1、公司经营管理发生严重困难。 2、继续存续会使股东利益受到重大损失。...
诉讼公司解散和终止的条件有哪些?
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解散公司诉讼的条件主要有以下几点: 1、申请股东须单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上; ...
公司解散的形式有哪些
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公司解散员工赔偿多少
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工作的合同是分公司签的那分公司解散劳动合同终止吗
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分公司被总公司撤销,一般应形成董事会决议并办理工商登记手续。对于与分公司签订劳动合同的职工,分公司可以“被总公司撤销”为由终止劳动合同。但对于与总公司签订劳动合同、被安排至分公司工作的员工而言,其劳动...
公司解散劳动合同什么时候才能终止
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法律意见:解散事由出现之日起15日内...
公司解散后是否可以终止劳动合同?
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公司解散可以终止劳动合同。我国相关法律明确规定,有下列情形之一的,劳动合同可以终止: 1、劳动合同期满的。 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; 3、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失...
公司业务解散可以终止劳动关系吗
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当公司面临解散之际,通常情况下会选择终止与其员工所签署的劳动合同。依据中华人民共和国的相关法律条文,...
公司终止或解散之诉的管辖范围是什么
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公司解散之诉的管辖范围一般情况下是公司住所地的人民法院。公司住所地是指公司主要办事机构所在地,办事机...
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股份公司解散条件有哪些
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公司解散需要满足哪些条件
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公司终止资不抵债可以解散清算吗
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公司资不抵债可以解散清算。企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。破产程序终结后,管理人向破产人的原登记机关办理注销登...
解散后再终止劳动合同公司可以解除吗
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公司解散可以终止劳动合同。我国相关法律明确规定,有下列情形之一的,劳动合同可以终止: 1、劳动合同期满的。 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; 3、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失...
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公司解散是否算终止劳动合同的结果
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公司解散属于终止劳动合同。有下列情形之一的,劳动合同终止,其中包括用人单位提前解散: (一)劳动合同...
解除和终止哪个更严重
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公司决定终止员工工资薪金解散补偿怎么做
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设...
公司终止解散劳动者补偿标准是多少
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根据劳动合同法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高...