我公司跟工人签的是劳务合同,用不用交社保的呀
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不需要的。按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工不愿交社保是否可以签劳务合同
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员工不愿交社保可以签劳务合同。社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给单位...
郭悦律师|创始人,11年经验咨询我>>针对劳务合同是不是都不用交社保?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询社保交几年就不用交了
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询是不是现在交社保都需要交劳动合同了
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缴纳社会保险,需要携带需要缴纳社保人员的名册及需要参保人员的身份证复印件和2张照片、劳动合同、增员表等;携带以上材料到当地社会保险经办机构办理缴纳社保手续,然后缴费,之后按月缴纳社保即可; 关于社会保...
海南在线咨询顾问团咨询我>>社保是不是每个人都要交
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社保并不是每个人都要交,虽然如今社保基本全民覆盖,但国家也没有规定每个人必须要缴纳社保,所以如果不交...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么样的劳动合同不用交社保
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无论签订什么样的劳动合同,用人单位与劳动者存在劳动关系的,即需要依法缴纳社会保险。缴费单位、缴费个人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务合同是不是都不用交社保?,律师怎么看
用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询新规45岁以上不用交社保
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询宣告破产还不起钱是不是都不用还了
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祁萍律师| 专职律师,13年经验 在线咨询2022年劳务合同不交社保行吗
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法律分析:签的劳务合同,公司是不需要给员工交社保的。 一、劳务合同一般是临时的,类似承揽性质的,才是劳务合同,签订的劳务合同,双方就不属于劳动关系,用人单位是可以不给员工缴纳社保的。 二、如果双方之间...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>成都社保局是不是在成都买房都要交社保?
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在成都限购区域购买商品住房需要拥有限购区域户籍,或者在该限购区域内稳定就业并且连续不断缴纳社会保险24个月以上。成都社保问题官方解答“在限购区域稳定就业且连续不间断缴纳社会保险24个月以上”是指购房者...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务合同是不是都不用交社保?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位是不是不给交社保?
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用人单位不应当不给交社保。我国法律规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>成都社会保险卡是不是社保卡
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不是,社保卡就是社会保障卡,是由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务派遣公司交社保还是用工单位交社保?
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用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>社保交满多少年可以不用交了
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询交社保就不是应届毕业生了吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳务合同是不是都不用交社保?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位和我单位不签劳动合同,我是不是可以不用交社保
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劳动合同法第八十二条第二款规定:“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。”也就是说从你工作满一年起,单位得赔偿你二年的工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>社保是不是每年都要交
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不是的,一、城镇灵活就业参保人员,允许其缴纳上一年度欠费,补缴基数按上一年度规定的缴费基数计算补缴,超过上一年度的应作为中断处理,不予以补缴,不计算缴费年限。二、由于个人原因中断缴费,或失业期间中断缴...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>交社保是不是一定要备案劳动合同
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不一定,如果是你们公司的员工,存在劳动关系那就要报备,而且有些政策社保是跟劳动合同有挂钩的,能备案劳动合同最好备案...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳务关系不用上社保吗?
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不需要。签的劳务合同,公司是不需要给员工交社保的,劳务合同一般是临时的,类似承揽性质的,才是劳务合同...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期不签劳动合同不交社保有什么后果
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试用期不签劳动合同的,从用工之日起满一个月的第二天公司要支付双倍工资。不交社保的,由社会保险费征收机...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
医保不交费是不是就停了
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询保管合同是单务合同吗
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询是不是不让用人单位帮交社保就不交社保
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用人单位不能不给交社保,用人单位只有在员工离职的情况下不用给员工交社保,只要建立劳动关系,正式入职后都是需要给员工缴纳社保的。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>离职以后社保是不是都不交了
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在公司辞职,原来卖的五险一金并不白交,会封存到社保账户,也可以在换单位后办理转移手续,不影响其社保待遇。离职后暂时没有再就业,这种情况下,可以以灵活就业人员身份参加职工养老保险和职工医疗保险,到当地社...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务合同是不是都不用交社保?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不交社保不签劳动合同罚款多少
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>可以只交医保不交社保吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工不交社保不交劳动合同社保发给补贴
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1、单位不签劳动合同也不交社保,给予补贴是不合法的。 2、用人单位自用工之日起的一个月内就需要与劳动者签订书面的劳动合同,且及时为其缴纳各项社保费用; 3、如果单位违反上述规定的,需要承担相应的法律责...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>是不是每个人都要交社保
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建立劳动关系的职工,企业应该办理包括养老保险在内的5金。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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