无固定期限劳动合同在什么情况下应当订立?
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在下列情况下应当订立无固定期限劳动合同,但劳动者提出订立固定期限劳动合同的除外:用人单位初次实行劳动...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>应该签无固定期限劳动合同却签了固定期限合同
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对订立无固定期限劳动合同应该具备什么条件,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询应该是与用人单位在无固定期限劳动关系的订立无固定期限劳动合同补订无固定期限劳动合同
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已经视为无固定期限劳动合同,需要补签,劳动合同的补签不能免除未签劳动合同的责任。 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照《劳动合同法...
广东在线咨询顾问团咨询我>>无固定期限劳动合同订立有哪些规定
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无固定期限劳动合同订立规定:用人单位与劳动者协商一致可以订立;存在《劳动合同法》第十四条第二款情形之...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同订立主体应具备什么条件
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合同订立主体应具备的条件是:合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为部力,意思表示真实。合同关...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>不明白,就问一问
订立无固定期限劳动合同应该具备什么条件,律师怎么看
无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询追认无权代理行为应具备什么条件
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询设立普通合伙企业应具备哪些条件
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同无限期签订要具备什么条件
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第一 (一)用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 根据本法规定,订立劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。只要用人单位与劳动者协商一致,没有采取胁迫、欺诈、隐瞒事实等非法手段,符...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>连续订立二次固定期限劳动合同, 应当订立无固定期限劳动合同的情形
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1.连续订立二次固定期限劳动合同,应当订立无固定期限劳动合同。 2.有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对订立无固定期限劳动合同应该具备什么条件,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
入职工作多久应订立为无固定期限劳动合同
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劳动者入职工作后连续工龄满十年的,经劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,双方应订立为无固定期限劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同上应定无固定期限合同条件不明是什么意思
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者之间约定的劳动合同没有明确的终止时间,无法确定,但是无固定期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>应该怎样解除无固定期限劳动合同
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解除无固定期限劳动合同可以协商解除。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询口头合同生效要具备什么条件
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到订立无固定期限劳动合同应该具备什么条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同无固定期限内订立条款
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无固定期限劳动合同订立的相关规定如下:有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同的订立,应当在什么情况下签订无固定期限的合同
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>什么是无固定期限劳动合同? 劳动合同订立无固定期限有什么优缺点?
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>订立固定期限劳动合同应当约定试用期吗
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固定期限劳动合同不是必须约定试用期。 用人单位与劳动者可以约定试用期、工作内容和工作地点、培训、保守...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同期限是多少,无固定期限劳动合同该签订多久
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劳动合同续签三次可以签订无固定期。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
成立投资公司须具备什么条件
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询租赁合同应当具备哪些条款
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳动合同应当以什么形式订立无固定期限劳动合同
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应当签订无固定期限劳动合同的情绪:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期劳动合同,连续订立三次固定期限劳动合同
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除非你提出不签订无固定期限劳动合同,你这种情况属于连续订立两次固定期限的情形。如果用人单位假装不知道 首先。采纳吧。你要留着用人单位在第三次想和你续签的证据。条件是第三次再签订合同时。很多用人单位会以...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到订立无固定期限劳动合同应该具备什么条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法有哪些规定订立无固定期限劳动合同的
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无固定期限劳动合同订立规定:用人单位与劳动者协商一致可以订立;存在《劳动合同法》第十四条第二款情形之...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询无固定劳动合同期限有哪些利弊签订无固定期劳动合同有什么条件
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一、用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 二、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同在什么情况下应当订立
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1、无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 2、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提...
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