劳动者在签订劳动合同期间辞职就可以了吗
图文83人已浏览
劳动者签订劳动合同后当然可以辞职,辞职是劳动者的自由,他人无权干涉。劳动者如果辞职的如果是正式员工需...
我可以辞职不签劳动合同就走吗
图文87人已浏览
签了劳动合同不辞职就走人会影响工资的结算以及社会保险转移等问题。辞职需要提前以书面形式通知用人单位,...
针对劳动合同签了就可以辞职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频11,371人观看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,736人观看
签订了劳动合同就辞职了,中介费可以退回吗
问答584人已浏览
中介费是居间介绍的费用,只要劳动者与用工单位签订用工合同或者开始用工一般不予退回,当然如果双方的居间合同里约定可以退还的,那么按合同处理。所谓的居间费用是指居间合同发生的费用。居间作为中介的一种形式,...
劳动合同满三年,没签就想辞职,可以吗
图文379人已浏览
与用人单位协商一致,可以解除劳动合同,可以要求公司按照每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿金;提...
辞职可以提前辞职吗劳动合同签了一年的
图文704人已浏览
签一年合同可以提前辞职。对于固定期限劳动合同的期限来讲,其实只要双方协商一致,具体约定多长时间,法律...
不明白,就问一问
劳动合同签了就可以辞职吗,律师怎么看
学生没毕业可以签劳动合同吗
视频5,770人观看
入职两个月没有签订劳动合同
视频5,758人观看
劳动合同一年一签合法吗
视频6,490人观看
和公司签了合同,签了劳动合同可以辞职吗
问答584人已浏览
《劳动合同法》对劳动者解除劳动合同有很明确的规定,如下: 《中华人民共和国劳动合同法》 第四章劳动合同的解除和终止 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以...
劳动合同签了三年做了一年想辞职递交辞职信就可以了吗
问答584人已浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,就可以解除劳动合同。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫...
针对劳动合同签了就可以辞职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在吗,签了劳动合同以后可以随便辞职吗
图文168人已浏览
“用人单位与劳动者签订劳动合同后,双方均需受到《劳动法》的约束,不得随意解除劳动合同。用人单位与劳动...
签了一年劳动合同,是什么时候想辞职就辞职吗
图文89人已浏览
签了一年的劳动合同能辞职,劳动者可以与用人单位协商,协商一致办理辞职手续。劳动者提前三十日以书面形式...
签了合同就可以解除劳动合同吗
图文153人已浏览
(1)当事人具有相应的订立合同的能力。所谓相应的订立合同的能力,是指合同主体据以独立订立合同并独立承...
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,005人观看
劳动合同最长可签多少年
视频900人观看
遇到劳动合同签了就可以辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签了一年,没有签劳动合同,就是随时可以辞职走人吗?
问答584人已浏览
是的。单位做法违法,劳动者可随时提出解除劳动关系的。协商不成,申请仲裁。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资...
签了劳动合同后还可以辞职吗,怎么辞职
问答584人已浏览
关于签了劳动合同可以辞职吗这个问题根据原劳动部《违反劳动法>有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条规定,劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下列损失:(一...
签劳动合同是不是等中途就可以辞职了?
问答584人已浏览
劳动者在履行劳动合同中途可以辞职的,但应当向用人单位履行通知义务。员工离职一般具有如下相关流程: 1、劳动者与用人单位就解除劳动合同达成协商,或者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 2、用...
辞职后劳动合同可以扔了吗
图文209人已浏览
劳动合同终止后(即到期后),用人单位不得随意销毁。根据劳动合同法第五十条的内容可知:用人单位在劳动合...
没有签订劳动合同可以不打招呼就辞职吗
图文424人已浏览
虽然单位没有与劳动者签订劳动合同,属于违法,但劳动者仍然应当提前30天通知用人单位才能离职。当然,同...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同是不是签了就生效
视频922人观看
直播合同签了以后不可以解约吗
视频727人观看
劳动合同到期辞职了还可以再签劳动合同吗?
问答584人已浏览
1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的...
签了劳动合同可以辞职吗?辞职有哪些条件?
问答584人已浏览
签了劳动合同后是可以辞职的。劳动者提前三十日向单位提出书面的辞职申请,在试用期提前三日通知单位的,到期后可解除劳动合同。或者双方可以进行协商,在协商确定的日期解约。...
遇到劳动合同签了就可以辞职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期了辞职就失效了吗?
图文80人已浏览
劳动者辞工,双方解除劳动合同,劳动合同终止并且失效。劳动者辞职,应当提前三十日以书面形式通知用人单位...
签了劳动合同直接走人会怎么样
视频2,978人观看
在试用期辞职,只要签了劳动合同就算辞职了吗
问答584人已浏览
1、根据《劳动合同法》第84条规定,用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应...
没有签劳动合同辞职可以随时离职吗?没有签劳动合同可以随时辞职吗
问答584人已浏览
正规的来说,劳动者到一个单位工作,应当签订劳动合同。而离职的时候也需要依法提前30天或3天书面通知单位。如果没有签订劳动合同,可以随时辞职吗?下面由法律经验在这里整理介绍。 没有签劳动合同也要依法提前...