顶替别人上班是否能确认劳动关系
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顶替别人上班只是临时性的,不能确认劳动关系。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>丈夫长期替妻子替工属于劳动关系吗
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即使丈夫长期为妻子替工,也不会与妻子的单位成立劳动关系。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对替班算劳动关系吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询公司随意变更劳动关系算是劳动关系吗
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公司随意改变劳动关系是无效的。公司随意改变劳动关系,即随意终止与劳动者的劳动关系,需要支付经济补偿,具体标准为一年一个月的工资。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>恢复劳动关系后多久上班,劳动关系劳务关系如何区分
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仲裁做出后即去上班。因为,仲裁裁决是指仲裁庭对当事人之间所争议的事项作出的裁决。仲裁实行一裁终局制度...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>挂证并上班是劳动关系吗
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持证并上班,属于事实劳动关系。劳动者与用人单位签订劳动合同,即建立劳动关系,有些用人单位与劳动者并没...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
替班算劳动关系吗?,律师怎么看
如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询上班多久不签合同算劳动关系
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是否构成劳动关系,根据劳动部的相关规定及司法审判原则,要看是否满足以下条件: 1、工作时间:平均每天超过4小时,每周超过24小时 2、从事的劳动是业务组成只要,包括主管业务和辅助业务 3、管理与被管理...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>冒名顶替上班算不算违反劳动法?
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1、冒名顶替上班是违反劳动法的,属于欺诈行为。 2、《中华人民共和国劳动法》第十八条下列劳动合同无效: (一)违反法律、行政法规的劳动合同; (二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同,...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对替班算劳动关系吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动关系中没有确定劳动关系能算不算工伤
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不具有劳动关系不能认定工伤。《工伤保险条例》适用与以下主体:中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>判决劳动关系存在后上班吗?
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一般来说判决劳动关系存在,并且生效后可以上班。对于劳动仲裁胜诉,法院胜诉后是否可以上班要取决于与用人...
顾子乾律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>培训期间算劳动关系吗?
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,培训时劳动者也受用人单位的管理,与用人单位之间建立劳动关...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到替班算劳动关系吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
恢复劳动关系后多久上班,劳动关系劳务关系如何区分
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仲裁做出后即去上班。因为,仲裁裁决是指仲裁庭对当事人之间所争议的事项作出的裁决。仲裁实行一裁终局制度,裁决自作出之日起发生法律效力。 一、主体不同 劳动关系的主体特定为职工与用人单位,并要求具备法律、...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在单位上班交社保但不签劳动合同,算劳动关系吗?
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公司为你们交了社保,可以证明你们之间劳动关系的存在。你如果辞职,可以要求公司支付相当于半个月工资的经济补偿金,第四个月以后的各个月的单倍工资。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法里关于加班和替班的规定有哪些
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根据您提供的信息,依据法律规定大致可能可以争取的权益有:10月1日是法定节假日,如果单位不安排调休,单位不支付加班费是不合法的,您可以要求单位支付您加班费。二、具体法律依据如下: 1、《劳动法》第三十...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系证明录音算吗?
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劳动关系的存在可以用录音证明,起码可以作为证据使用。要使录音证据具有法律效力,必须同时具备以下三个条...
黄辉律师| 团队负责人,16年经验 咨询我>>派遣劳动关系是标准劳动关系吗
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派遣劳动关系是标准的劳动关系。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询平时的交班记录劳动关系吗
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可以,劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发[2005]12号第二条用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳务关系与劳动关系如何计算工伤赔偿,劳动关系和劳动关系怎么赔偿
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劳务关系:人身损害:根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定计算。劳动关系:工伤,根据《工伤保险条例》计算工伤处理:1.申请工伤认定:人力资源和社会保障局2.申请劳动能...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到替班算劳动关系吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系是员工关系吗?
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不是。员工关系是指劳资双方的关系,员工关系会对企业的发展潜力产生强烈的影响,这种关系取决于不同的社会...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>分居多久才会自动解除婚姻关系
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询职工冒名顶替是否构成劳动关系
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不构成劳动关系的,冒名顶替的事实劳动关系是无效的。 劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。 劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>不买社保算劳动关系吗?
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不购买社保是不算建立劳动关系的。劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系,劳动关系具有严格的法律特征。可见,缴纳社会保险是用人单位和劳动者的...
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