签了三方协议，能考选调生吗？报名已经审核通过了。
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如果你考上选调生，也就是说通过笔试、面试、体检之后最终被录取，那么你就必须走选调生这条路了，你没有选...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
超生能考事业单位吗
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不能，违反计划生育政策很难考事业编制。事业单位工作人员违反现行生育政策的处理，应该和其他机关或企业的...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
针对与单位签了就业协义还能考选调生吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
村里办了社保卡单位还能办吗
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王书圣律师|律所主任，4年经验在线咨询
非法人单位能签订合同吗
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李萍律师|合伙人，7年经验在线咨询
签了私立学校三方协义单位不给毁约还能签事业单位吗
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当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。未支付价金的违约责任：当事人一方未支付价款或者报酬的，对方可以要求其支付价款或者报酬。当事人...
上海在线咨询顾问团咨询我>>
事业单位是签就业协议还是劳动合同
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与事业单位签订劳动合同，因为劳动合同他才是和劳动者确定劳动关系的一个凭证。至于就业协议，在一般情况下...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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毕业生与用人单位签订就业协议后要承担什么责任
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协议书一经签订便视为生效合同，签订三方就业协议后要承担履行协议约定的义务承担相应的责任，如果违约就需...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
与单位签了就业协义还能考选调生吗，律师怎么看
合同是不是签了就生效
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姜超律师|
专职律师，9年经验
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交社保就不是应届毕业生了吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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刑事案件调解了还能上诉吗
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胡晓文律师|
专职律师，3年经验
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与事业单位签订就业协议还是劳动合同呢
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就业协议与劳动合同是用人单位聘用毕业生所订立的两种书面协议，二者分处两个相互联系的不同的阶段，并发挥不同的作用。与事业单位签订就业协议还是劳动合同的区别： 1、主体不同。就业协议的主体是毕业生、用人单...
天津在线咨询顾问团
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员工与单位就工伤签订了赔偿协议书后还能反悔吗？
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《工伤保险条例》第六十二条第二款之规定：依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用该条款应属对用人单位的一项强制...
江西在线咨询顾问团
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单位拒绝签订就业协议有效吗
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单位拒绝解除就业协议，但是本人有公司的离职证明就可以。新的就业协议可以找学校就业办重新发放。但是如果...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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选调生签约后能违约吗
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选调生签约后能违约。 选调生签约是双方自愿达成的协议，一旦签订，双方都有履行合同的义务。如果选调生需...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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孩子考上了事业单位还能申请低保吗
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要申请低保，必须满足以下几个条件。 1.无生活来源，无劳动能力又无法定赡养人、扶养人或抚养人，以及虽...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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社保挂失后,单位还能交进去吗
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丘扬律师|
专职律师，4年经验在线咨询
离婚协议书写完了签字就可以离婚了是吗?
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张丽珍律师|
联合创始人，13年经验在线咨询
遇到与单位签了就业协义还能考选调生吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
报考事业单位考试毕业生不能的只能吗?
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没有签合同的，那么就没有必要提供工作证明材料。不然，要按照事业单位考试规定，让单位开具同意报考证明即可。...
香港在线咨询顾问团
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就业协议签订不想去单位，毕业生的就业协议违约金有效吗？
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一般认为是有效力的，实际上这个问题在实践中是有一些争议的，简单回答如下： 就业协议法律性质属于预约合同性质，不是劳动合同本身，签订就业协议时各方当事人就明确就业协议不同于劳动合同，签订就业协议是为了将...
安徽在线咨询顾问团
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新单位签订了，失业金就不能领取了吗
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劳动者与新单位订立了劳动合同，重新就业，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。《社会保险法》第五十一条失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他...
山东在线咨询顾问团
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事业单位签了合同能说开除就开除吗
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如果用人单位与劳动者无故解除劳动关系，没有支付经济补偿金或者其他赔偿的，可以认为用人单位的行为是属于...
张宗垚律师|
专职律师，5年经验
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事业编制就单位的事业单位可以调动吗？
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按照相关政策规定，事业编制可以调动。但是，真正能够实现异地调动的很难。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
签了空白协议还未拿到能否撤销
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李耿律师|
专职律师，4年经验在线咨询
合同签完了还能反悔吗
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李方勇律师|
专职律师，11年经验在线咨询
与事业单位还未签合同要求调档可以吗
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1.你考事业单位编制，会和你签就业合同，不知道你签了没有，另外，他们也会要求调档（一般都是在毕业后才调档） 2.如果你已经签了，那么你考上公务员，你可以选择违约，支付违约金； 3.如果没有签订合同，那...
香港在线咨询顾问团
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企业与用人单位签订就业协议书是否违约
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1、应届生签了两方协议，发生违约行为后，需要按照协议的规定赔付违约金。 2、法律依据：《中华人民共和国民法典》 第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔...
广西在线咨询顾问团
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遇到与单位签了就业协义还能考选调生吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
未签合同还能再考其他单位吗
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在参加完公开招聘考试以后，若尚未签署劳动合同，您仍可继续备战其他区域的相关考试。一旦成功通过，您甚至...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|
专职律师，4年经验在线咨询
单位没有签署就业协议有用吗？
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可以找当地正规人才中心签约接收档案。...
山东在线咨询顾问团
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签了就业协议后还算是应届毕业生吗
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签了就业协议后，只要还未毕业的，还算是应届毕业生。应届毕业生是即将毕业的学生。当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候，这一年当中，该学生为应届毕业生。在校生参加工作的，一般不视为就业，与用人单位...
重庆在线咨询顾问团
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