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试用期签了一笔书面合同后你可以反悔吗

2023-05-01 10:17:49
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内蒙古在线咨询顾问团

2023-05-01 回复

专业分析:

提前3天通知用人单位,可解除合同。 试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否适合自己的期限,根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前3天通知用人单位,无需用人单位同意,可以解除合同。 提前通知用人单位,虽然法律没有规定采用书面形式,但为了避免不必要的纠纷,建议书面通知,有效送达用人单位人力资源部,并保留送达证据直至相关手续办理完结。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

一般是不可以反悔,除非合同本身存在问题,无故反悔是需要承担法律后果的。 1、不存在欺诈、胁迫或显失公平的,不能反悔。 2、合同存在欺诈、胁迫或显失公平的的,可以向法院申请变更或撤销合同。(但是要注意申请撤销合同的,有时效限制:1年) 3、合同中有这些情形的,直接无效: (1)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益; (2)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益; (3)以合法形式掩盖非法目的; (4)损害社会公共利益; (5)违反法律、行政法规的强制性规定。 根据相关法律规定,依法成立的合同,受法律保护。 依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。 基于重大误解实施的民事法律行为,行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。 有下列情形之一的,撤销权消灭: (一)当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内没有行使撤销权; (二)当事人受胁迫,自胁迫行为终止之日起一年内没有行使撤销权; (三)当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为表明放弃撤销权。 当事人自民事法律行为发生之日起五年内没有行使撤销权的,撤销权消灭。

张神兵律师

广东律参律师事务所

签了调解书是不能反悔的,生效的调解书是具有与判决书同等效力。根据法律规定,调解达成协议并经审判人员审核后,双方当事人同意该调解协议经双方签名或者捺印生效的,该调解协议自双方签名或者捺印之日起发生法律效力。当事人要求摘录或者复制该调解协议的,应当予以准许。调解协议符合前款规定的,人民法院应当另行制作民事调解书。调解协议生效后一方拒不履行的,另外一方可以持民事调解书申请强制执行。当然,如果当事人请求制作调解书的,人民法院审查确认后可以制作调解书送达当事人。当事人拒收调解书的,不影响调解协议的效力。

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