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工伤如何找处理老板谈判

2022-11-04 14:08:30
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安徽在线咨询顾问团

2022-11-04 回复

专业分析:

选择工伤赔偿项目:一、医疗费二、住院期间伙食补助费三、生活护理费四、辅助器具费五、工伤期间工资(从受伤之日至伤残鉴定日止)六、交通食宿费(到统筹地区以外所花费用)七、一次性伤残补助金八、伤残津贴(一级至六级享有)九、一次性工伤医疗补助金(解除合同的五级与十级享有)十、一次性工伤就业补助金十一、供养亲属抚恤金

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

在工地上受伤,和老板谈赔偿的问题应当有相应的依据。首先先去人社部门申请工伤认定(可由公司申请,也可由个人申请,如果公司给交了工伤保险,医疗费用和工伤补偿由工伤保险基金承担),工伤认定后认为能够构成伤残等级的再向人社部门指定的鉴定机构申请工伤鉴定。如果认定构成了伤残等级按《工伤保险条例》的规定予以工伤补偿。不够伤残等级的报销相应的医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费等。构成伤残等级的工伤赔偿除以上费用外,还包括一次性伤残补助金和伤残津贴或者一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

在工地受伤要拿着工伤鉴定报告等相关证据跟老板谈赔偿的相关事宜。

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