针对在公司员工在什么情况下可以解除劳动合同,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
1、存在劳动者能解除劳动合同的情形; 2、存在用人单位能解除劳动合同的情形; 3、也存在双方协议解除劳动合同的情形; 4、因此,需要结合具体情况具体分析; 5、您也可以咨询专业的律师。
用人单位并不需要向劳动者支付什么经济补偿金或者赔偿金。具体无偿解除的情形就有: 1、劳动者存在法定过错,单位解除劳动合同的。 2、劳动者在规定时间内不愿签订书面劳动合同的。 3、单位维持或提高续签劳动合同的条件,但劳动者不同意续签的。
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