特色服务
法律大讲堂
用户中心
山东在线咨询顾问团
2023-02-05 回复
《劳动法》50规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠劳动者工资，1、用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资： (1)用人单位代扣代缴的个人所得税; (2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费; (4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
针对单位能不能扣工资？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
用人单位是不能随意克扣员工工资的，如果用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
要考虑两方面：一方面，你和单位签合同时，是否约定了停车费包含在薪酬里。另一方面，可以咨询当地物价部门，单位是否有收费的许可。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.10.20
2022.10.14
2022.06.20
2022.06.21
2022.06.19
网友热门关注
1,228人已观看
1,044人已观看
单位能不能代扣工资？
单位能不能克扣工资
135人已观看
134人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
