最直接最有效的方法拖欠工资不给怎么办-法师兄

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2023-07-10 回复

专业分析：

用人单位拖欠工资，劳动者可以：一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；三、也可以直接申请仲裁；四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。用人单位自用工之日起一个月不与劳动者签合同的，劳动者可以主张双倍工资（最多11个月）

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通过向当地劳动监察大队投诉，通过政府部门力量解决是最快最直接的方法。各地劳动监察大队是隶属于各地人社局的事业单位，经过人社局授权委托，进行开展一些劳动保障监察和劳动保障监察相关活动。

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公司拖欠工资，劳动者可向劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

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