你们最好是积极应诉，到劳动仲裁委员会提交证据材料。最好是委托律师代理。
针对你好老师在线吗？我们是一家酒店管理公司，一个合作单位的酒店持续亏损无法经营就停业了，发放了所有的员工工资，过了两个月部分员工到劳动局把我们管理公司告了，说没有签订劳动合同，但是我们也是帮酒店，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
签订劳动合同公司不给员工是不合法的。我国《劳动合同法》规定，签订劳动合同后，单位和员工双方必须各执一份劳动合同，单位不给的要及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。
不算，根据相关法律规定，解除劳动合同需要劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，解除劳动合同需当事人协商一致，用人单位应出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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