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2022-11-08 回复
首先你要明确,这件事如果要追责,主要追责对象肯定是彭姓老板,因为你们之间的劳动关系是相对的。如果对方对赔偿事宜一直推诿,建议你可以聘请律师介入为你与对方进行协商谈判。请问你现在伤情如何?做了伤残鉴定吗?你之前和老板签订过劳动合同吗?如果要索赔,肯定会涉及到医疗费、误工费、营养费、交通费等项目。需要更多信息。
针对老板克扣职工工资怎么办,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
孟金龙律师
老板克扣员工工资,员工可以先向用人单位协商,要求说明扣工资的依据,然后向当地的劳动行政部门投诉,提交相关的证据;可以向调解组织申请调解;可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
张丽丽律师
离职被克扣工资可以先与用人单位协商;协商不成可以进行调解;调解不成申请劳动仲裁;对仲裁结果不服的可以起诉。
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