针对公司私自篡改劳动合同，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
单方变更合同是属于无效的行为，另一方当事人可以要求按原合同的规定履行合同。合同都是一式两份，双方各执一份，改了也没有什么法律效力。如果他是在签署合同的时候趁你不注意改掉合同条款，而你又签署了，可以请求法院确认合同无效，因为其是因为欺诈行为签订的。
公司篡改劳动合同的行为是无效的。签完劳动合同后，之所以要由员工自行保存，就是为了避免出现这种公司私自修改劳动合同的行为。在劳动合同履行过程中，不管是因为什么原因需要修改劳动合同，公司都不能单方面做决定，对于员工来讲，继续按照之前的那份劳动合同履行应尽义务即可。
相关专题
网友热门关注
