劳动合同纠纷二审未胜诉怎么办-法师兄

推荐答案

广东在线咨询顾问团

2023-02-21 回复

专业分析：

如果有如下情形，劳动合同纠纷二审败诉的，可以申请再审。法律依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条当事人的申请符合下列情形之一的，人民法院应当再审：（一）有新的证据，足以推翻原判决、裁定的；（二）原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明的；（三）原判决、裁定认定事实的主要证据是伪造的；（四）原判决、裁定认定事实的主要证据未经质证的；（五）对审理案件需要的主要证据，当事人因客观原因不能自行收集，书面申请人民法院调查收集，人民法院未调查收集的；（六）原判决、裁定适用法律确有错误的；（七）审判组织的组成不合法或者依法应当回避的审判人员没有回避的。

展开更多

针对劳动合同纠纷二审未胜诉怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

合同纠纷二审怎么办

吴莉律师

广东天穗律师事务所

咨询我

合同纠纷向法院起诉后，当事人不服一审判决提起上诉的，如果一审认定合同效力有错误的，二审时，法院的判决是改判、撤销或者变更。原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的,以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更。二审判决确实有问题，在审理程序、事实认定和法律适用等方面存在错误的，当事人可以申请进入审判监督程序，当事人有权在二审判决生效后6个月内向上一级人民法院申请再审，再审被驳回后，案件确实存在事实不清、法律适用错误及程序问题，当事人仍然有权申请人民检察院抗诉。

劳动合同纠纷二审是终审吗