起诉之前的差额工资可以退吗-法师兄

推荐答案

香港在线咨询顾问团

2022-07-25 回复

专业分析：

1、你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同，以前的合同不用补签。2、申请仲裁可以拿到工资差额，可以在解除劳动合同是所要，但是要保留证据。3、应当缴纳社会保险，以前没有缴纳的应当补缴。4、可以要求没有签订劳动合同期间的双倍工资，工资基数为你前12个月的实得工资的平均数。5、确认书如果签字，说明你与公司已经协商将以前的所有工资问题解决，不能再申请仲裁，这个确认书对你很不利。但是保险不受限制。另外，加班费可以所要。

展开更多

针对起诉之前的差额工资可以退吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

提前退休工资差别

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

咨询我

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。提前退休缴费年限低于正常退休，因此基本养老金也会相应低。

被起诉退休工资可以领吗

章法律师

广东律参律师事务所

咨询我

可以。因为,个人债务不影响领取退休金。但是,法院采取财产保全措施的除外。退休金是劳动者在达到法定年龄退休后领取的一种退休工资，是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。

对内容有疑问，可立即反馈反馈