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2022-06-17 回复
工伤的赔偿,根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同。1、如果用人单位参加了工伤保险的,当职工遭到工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的,可以从工伤保险基金中支付医疗费、交通费、护理费等等;2、如果用人单位应当参加而未参加工伤保险的,在此期间职工发生工伤的,由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分:5.0 服务人数:487
章法律师
工伤期间误工费由所在单位负责。
孟金龙律师
北京市京师律师事务所
六级工伤赔偿标准:支付一次性伤残补贴,标准为六级伤残16个月;保持劳动关系,用人单位应当安排适当的工作;按月给予残疾津贴,标准为六级伤残为本人工资的60%,按照规定缴纳各项社会保险费;支付一次性工伤医疗补助,支付一次性伤残就业补助。
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