针对劳务派遣员工可以认定为共同被告吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳务派遣可以认定为同工同酬。派遣职工享有与用人单位聘用的劳动者同工同酬的权利。被派遣劳动者与用人单位聘用的劳动者在同一岗位上工作，取得相同劳动成果的，用人单位应当向被派遣劳动者，支付与用人单位聘用劳动者同等数额的劳动报酬。
劳务派遣应认定为同工同酬，被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
相关专题
网友热门关注
