员工如何申请病退？哪种情况下可以病退？-法师兄

推荐答案

浙江在线咨询顾问团

2023-06-14 回复

专业分析：

员工什么情况下可以病退？申请病退条件： 1、属于机关、企事业单位在职职工或者国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人，因病或者非因工负伤，本人自愿申请提前退休;经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力。 2、男年满50周岁、女年满45周岁。申请退职的，不受年龄限制; 3、缴纳养老保险费(含视同缴费)满15年(未纳入养老保险统筹机关事业单位依据其规定); 4、有医疗机构的有效医疗资料(原件或加盖封章的复印件)。 5、患病或者非因工负伤的职工，可以向用人单位提出病退申请，由用人单位于每季度第一个月持本人身份证、病历资料向市劳动保障行政部门申请劳动能力鉴定。

展开更多

针对员工如何申请病退？哪种情况下可以病退？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

哪些情况下工伤可以提前病退

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

咨询我

国家自从实行了工伤保险条例。就已经取消了工伤退休的规定，不论是几级工伤，都不能提前退休。工伤一到四级的，可以离开岗位，按月领取伤残津贴，一直到退休年龄办理退休，其余等级，伤愈之后接续上班，到年龄退休，能否提前退休跟是否工伤无关，跟市级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论有关，如果结论为完全丧失劳动能力，且全部缴费年限至少满15年，男性50周岁、女性45周岁可申请提前退休。

如何申请病退

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

咨询我

病退办理流程:1.受理(初审)：窗口受理人当场审查提交材料是否齐全，对申请材料齐全的，具初审意见，报复核.核准(审批)：审批人员对材料进行审核，作出核准决定。职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。

对内容有疑问，可立即反馈反馈