【1】缴纳社保险费，不是按照劳动者年龄大小缴费，是按上一年本市县职工平均工资为基数，缴纳社会保险费的。【2】社会保险费由用人单位向社会保险行政部门代徼。是按劳动者工资比例上缴养老保险费，医疗保险费，失业保险费。而生育保险费，工伤保险费是由用人单位缴纳的，劳动者不用缴这两项保险费：生育保险和工伤保险的。（1）养老保险一般按照单位缴纳22%，个人缴纳为8%。（2）医疗保险一般单位缴纳8%，个人缴纳2%。（3）失业保险费一般单位缴纳2%，个人缴纳1%（4）工伤保险费由单位缴费，一般为单位职工工资的总数的0、5%—1、2%（5）生育保险费由单位缴费，一般为单位职工工资总数的0、9%。资料参考：青岛市人力资源和社会保障局出版的《劳动保障政策法规指南》。
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按照社会保险的规定来说，企业在给员工参加社会保险时，需要按规定如实填写申报工资金额，以此来核算应缴社会保险费。如当地的最低缴费基数为2678元，则企业申报缴费基数低于该金额，则按该金额核算，若高于该金额而低于当地规定的最高缴费基数（一般为申报缴费时所使用的上年度在岗职工月平均工资的3倍），则按申报基数核算缴纳社会保险费。至于年检的问题，如果当地社保机构需要严格查询企业的申报表、财务资料（工资发放情况等），若缴费基数与实际工资发放情况不符，就会出问题。
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